Offres d'emploi et de stage

Ces offres nous sont confiées par les administrations, les entreprises et les cabinets qui recherchent les compétences offertes par les auditeurs ou les anciens auditeurs de l'EiCnam.

Emploi(s)

RESPONSABLE POLITAGE ET INFORMATIQUE DE GESTION

Je recherche en vue d'un recrutement en CDI sur T1 2018, une personne susceptible de venir s'installer en Principauté d'Andorre pour prendre un poste de "Responsable Pilotage et Informatique de gestion" .
Ce poste vise à travailler auprès du Directeur général sur des missions variées telles que :
- La conduite de projet de transformation (nouveaux produits, nouveaux outils, conduite du changement, mise en place de nouvelle technologie ou denouveaux canaux de distribution ... )
- L'administration et le développement de bases de données assurance
- L'administration et le développement du progiciel de gestion Assurance actuellement utilisé (Souscription, prestatation , comptabilité,...)
- Support quotidien aux équipes (métier assurance et comptabilité)
- Mise en format de fichiers de données en vue de répondre à nos obligations légales
- Pilotage des arrêtés annuels et mensuels
...
Le poste est en principauté d'Andorre ce qui imposera une installation sur site en vue de valider un statut de résident fiscal en Andorre
La rémunération de ce poste est attractive

philippe.escolier@patrimoine.ad

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Emploi

  • Date de publication : 15/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Etranger (Principauté Andorre)
  • Expérience : Débutant accepté



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CONSULTANT JUNIOR EN EXCELLENCE OPéRATIONNELLE

Nous recherchons actuellement pour nos projets en France des

Consultants juniors en Excellence Opérationnelle.

Après plus de trente années d’existence, EFESO a développé un large éventail d’expertise et de projets innovants, qui ont considérablement élargi notre offre. En 2015, EFESO France a connu une forte croissance dépassant les 15%.

Nos consultants travaillent au quotidien sur des projets très exigeants concernant aussi bien l’amélioration continue, que la transformation des organisations ou le développement de la performance.

Les candidats seront amenés à intégrés à nos équipes Excellence Opérationnelle et interviendront chez nos clients appartenants à différents secteurs industriels (Energie, Automobile, Construction, Pharma, Agroalimentaire) et de toute taille (PME ou entreprises multinationales cotées)

Le poste est basé à Paris et comprend de nombreux déplacements sur les sites de nos clients.

Profil du candidat :

Nous recherchons des candidats

impérativement basés en France
disposant d’une formation initiale et de stages significatifs ou d’une toute première expérience reconnue en matière d’outils et de méthodes en Excellence Opérationnelle (Lean, TPM, Six Sigma) appliqués au domaine de la production industrielle.


Connaissance et expérience acquises dans l’industrie

Expérience d’un an minimum ou stages significatifs dans un environnement de production ou dans le conseil en excellence opérationnelle dans le secteur industriel
Connaiss ance sectorielle d’une ou plusieurs industries clés dans lesquelles nos clients sont actifs : automobile, chimie, agroalimentaire, pharma…

Connaissance métier (organisation de la production et de la maintenance, processus opérationnels et supports, procédures, objectifs et finalités, mesures et indicateurs, etc.)

Capacité forte d’analyse et de synthèse

Expérience en méthodologies d’amélioration des processus (Lean, Kaizen, Six Sigma…)

Expérience en management de la performance (KPI’s, Balance Scorecard, …)



Exigences en matière de conseil et de comportement

Succès reconnus (résultats obtenus) dans l’application d’outils et méthodes concernant la gestion de la qualité, l’amélioration des processus, la résolution de problème
Expérience dans la conduite de projet et l’accompagnement du changement

Capacité à bâtir une relation de travail de qualité et de confiance avec les différents niveaux d’interlocuteurs chez le client (opérateurs, encadrement de terrain, direction d’usine, direction industrielle, …)

Capacité à travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe (avec le client et l’équipe EFESO)

Goût de voyager dans toute la France et potentiellement à l’étranger

Formation et compétences attendues

De formation supérieure, Bac +5, école d'ingénieur et/ou de commerce de rang A, ou équivalent universitaire
Bonne maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint

Français : langue maternelle

Anglais : bilingue (essentiel pour pouvoir grandir dans le groupe)

Permis B exigé



Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation avec votre nom prénom dans le l’intitulé du fichier à recruiting.france@ef eso.com

Seuls les candidats présélectionnés pour un premier entretien seront contactés.

recruiting.france@efeso.com

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Emploi

  • Date de publication : 12/01/2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Ile-de-France (Paris 8)
  • Expérience : Débutant accepté



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TECHNICO COMMERCIAL SERVOMéCANISME/INSTRUMENTATION H/F

Notre entreprise, à taille humaine, appartenant à un jeune groupe industriel reconnu dans les métiers de l’énergie, est spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes de régulation. Nos clients sont des acteurs majeurs de l’industrie ou de l’énergie. Pour accompagner nos développements, nous proposons le poste de :

Technico commercial Servomécanisme / Instrumentation H/F
Poste basé Ouest - Paris
Rattaché au directeur général, vos missions sont :
Techniques :
- Participer à l’étude de la faisabilité, au chiffrage des projets et à la recherche de solutions techniques et économiques, dans le respect des normes techniques et du réglementaire
- Identifier les appels d’offres et participer aux réponses techniques et commerciales,
- Dev enir référent technique au sein de l’entreprise et l’interlocuteur technique de l’entreprise auprès du principal fournisseur et au sein du groupe pour les produits connexes ou communs
- Occasionnellemen t aller sur site pour superviser ou participer à l’installation technique, les essais et la mise en service,
Commercial es
- Dans un 2° temps, développer des relations commerciales auprès des clients et devenir leur conseiller technique: analyser leurs besoins, leurs données techniques et économiques et identifier leurs contraintes
- Prosp ecter et développer un portefeuille clients
- Apporter une expertise et des conseils aux clients

Vous avez une formation Bac +5 en génie mécanique avec idéalement de bonnes notions en automatisme/instrume ntation et hydraulique, ou Bac + 2 ; 2 à 3 ans d’expérience dans les métiers des vannes de contrôles ou de l’instrumentation (ingénierie / service travaux neufs- bureau d’étude / maintenance / mise en service…) .
Vous êtes animé autant par la maitrise technique, multi compétences (mécanique, pneumatique, instrumentation, régulation…) que par le conseil et l’assistance client

Vous faites preuve d’une grande rigueur et d’un sens pointu de la précision. Tout en étant curieux des technologies nouvelles.
Vous aimez participer à la conception de solutions d’assemblage ou d’intégration en relation étroite avec l’atelier et le client utilisateur final
Comme nous, vous accordez une grande importance au travail collaboratif.
Maitr ise de l’anglais impérative.
Poste évolutif

Merci d'adresser votre candidature sous référence 18001PR, à notre Conseil Patrice ROUER, BMV & Associés, 238 Bd. Clemenceau, Marcq en Baroeul, candidat@bmv-associe s.fr
Il traite votre dossier en toute confidentialité.

candidat@bmv-associes.fr

Emploi

  • Date de publication : 12/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (PARIS OUEST)
  • Expérience : Confirmé



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RESPONSABLE TECHNICO-COMMERCIAL éLECTRONIQUE

Entreprise :

S2P est la société leader de la Plastronique en France: véritable changement de paradigme, la Plastronique bouleverse la conception des systèmes électroniques traditionnels en offrant la possibilité de créer des pistes et de souder des composants en surface d’objets réellement 3D permettant miniaturisation, allègement, design produits innovants, etc. sur des fonctions électroniques de type antennes 3D, capteurs in situ, connecteurs 3D, LED en forme, … Spécialisés dans l'étude, la conception et la fabrication de ces systèmes, nous adressons de nombreux marchés tels que défense/aéronautique , domotique, objets connectés, automobile, médical… , sur des pièces techniques à forte valeur ajoutée.

Poste et missions :
Dans le cadre du fort développement de son activité, S2P recherche un ingénieur technico-commercial itinérant, de profil électronicien en priorité. Rattaché au Directeur Général, vous êtes chargé de développer et fidéliser les clients sur notre offre de service, de la conception à la fabrication de pièces plastroniques. Vos principales missions sont:
- Définition de la stratégie commerciale, marketing et communication avec la direction.
- Prospe ction de nouveaux clients, France (et éventuellement international), par téléphone, visites, participation à des salons, conférences, rendez-vous d’affaires, …
- Etude de faisabilité et l'avant-projet commercial,
- Consu ltation/participatio n à la rédaction des propositions commerciales avec les équipes techniques.
- Négoc iation des contrats
- Suivi commercial et veille marché/technologique
- Capitalisation du savoir-faire, et renseignement des informations dans l’ERP de l’entreprise.
- For ce de proposition pour les nouveaux produits/services S2P
- Vous êtes en lien régulier avec les équipes techniques et chefs de projets.
- Particip e aux différentes actions de communication (site internet, emailing, …).
- Ce poste nécessite des déplacements réguliers, en France et en Europe principalement.

P rofil :

Les fonctions/produits vendus étant des sous-systèmes électroniques, nous recherchons H/F de formation ingénieur en électronique ou équivalent :
- Vous avez de solides compétences techniques en électronique (conception, procédés, qualifications/tests …).
- Vous avez idéalement exercé une fonction de chef de projet en Bureau d’Etude pour des développements produit et/ou process à destination des donneurs d’ordre industriels et pour des marchés à fort potentiels comme l’aéronautique, la défense, le ferroviaire, le médical, l’industrie, …
- Vous avez un réel esprit de développeur, et êtes curieux et motivé par les nouvelles technologies et l’innovation.
- Vou s faites preuve de ténacité et possédez un sens du résultat très marqué.
- La maîtrise de l'anglais est impérative, l’allemand est un plus.
- Rémunératio n fixe + primes sur objectifs selon profil et expérience du candidat. Véhicule de fonction prévu.

lucie.nay@s-2p.com

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Emploi

  • Date de publication : 12/01/2018
  • Fonction : Marketing, Commercial, Vente
  • Localisation : Rhône-Alpes (Bellignat)
  • Expérience : Débutant accepté



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CHEF DE PROJET – FERROVIAIRE

Présentation de la société :

INGEVA est une ingénierie, créée en 2014, spécialisée dans le ferroviaire et la construction. INGEVA se positionne sur les domaines de l’infrastructure, du matériel roulant et des systèmes. Notre expérience nous permet de répondre aux sollicitations des acteurs publics et privés du secteur depuis les études amont des projets jusqu’aux phases d’exécution et/ou de maintenance en mobilisant des compétences techniques reconnues


Descr iptif du poste :

Type de contrat : CDI Localisation géographique : France

Missions :

Dans le cadre de projets de développement et/ou de régénération d’installations ferroviaires, vous aurez pour fonction :
- La participation et/ou l’animation de réunions,
- La rédaction et la diffusion après validation des comptes rendus de réunions,
- L’appui technique et managérial à la Direction de projet,
- Le suivi des plannings des affaires,
- Le suivi de la contractualisation,
- Le suivi des budgets, des factures et des commandes,
- L’utilisation d’outils de gestion de projet,
- La gestion et les interfaces avec les différents acteurs (entreprises, MOE, MOA…)
- Assurer la gestion documentaire et administrative des affaires
- La rédaction et la mise en cohérence des livrables

Profil :
De de formation Bac +5, vous justifiez d’une première expérience en appui de projets, idéalement dans le domaine de l’ingénierie ferroviaire en management de projet. Vous disposez de bonnes connaissances en infrastructures, idéalement dans le domaine du ferroviaire ainsi qu’en environnement des marchés publics.
Vos capacités de synthèse, de rigueur, de communication et de négociation seront indispensables pour évoluer sur ce type de poste.
Pour Ingéva, tous les talents comptent. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Rémunér ation
Selon profil, expérience et résultats.

berenice.dequeker@ingeva.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Plusieurs régions (BOULOGNE BILLANCOURT)
  • Expérience : Débutant accepté



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RESPONSABLE OPéRATIONNEL D'ACTIVITé ADJOINT H/F

Company Description:

NEXT GEN RH (www.nextgenrh.fr), Cabinet de Recrutement (CDI/CDD) et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap..., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Toulouse, Strasbourg et Rennes, recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

MISS IONS :

Au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur des infrastructures, vous interviendrez sous la direction du Responsable Opérationnel d'Activité :

Organisation et reporting

- Vous analyser les performances de l'équipe et identifier des solutions pour les améliorer (incidents récurrents, statistiques)

- Vous veiller à ce que l'équipe respecte la méthodologie établie

- Vous pilotez des techniciens d'exploitation (charges, compétences, planning)

- Vous êtes l'organisateur de l'activité allant de la gestion des alertes, la répartition des tâches, ou encore le suivi de la qualité de service)

- Vous réalisez le reporting, vous participez aux comités (COPIL, COTEC)

- Vous gérez les phases de crises avec l'aide du Responsable Opérationnel au besoin

Profil:


PROFIL :

- Votre rigueur et votre gestion du stress n'est plus à prouver

- Vous êtes habitué à l'utilisation de la méthode « ITIL »

Environnement technique → Unix, Windows, MVS, Patrol, Control-M

Issu(e) d’une Ecole d’Ingénieurs (BAC+5), vous justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire et dans le cadre de projets d'infogérance (une expérience dans une ESN est un plus).

N'attendez plus une seconde pour présenter votre candidature sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/ROAAP/92 sur le lien suivant : Postuler ou coopter

NEXTGEN RH – Bordeaux - Paris – Lille - Lyon – Nantes – Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (Nanterre)
  • Expérience : non précisée



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DéVELOPPEUR WEB H/F - 34

Company Description:

Vous souhaitez faire partie d’une société à taille humaine, très active dans l'industrie du numérique au niveau national? Vous désirez être au cœur de l’évolution des nouvelles technologies et participer à des projets porteurs et innovants ?

N’hésitez plus et lisez le reste de cette annonce !

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr), Cabinet de Recrutement (CDI/CDD) et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap..., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Toulouse, Strasbourg et Rennes, recherche pour son client, un :

Job Description:

Déve loppeur Web H/F - 34

Missions :

En intégrant une team passionnée et agile sur des projets riches et innovants vos activités seront les suivantes :

- Conception et développement des sites web intranet des clients.
- Intégration d'outils innovants au sein de ces applications (visioconférence, solutions collaboratives et interactives, paiement, chatbot…).
- Validation de choix techniques.
- Mise en place d'un planning de développement et veiller à son bon respect.
- Garantir la conception et la qualité du code.

Profil:

- De formation supérieure en informatique, vous êtes un développeur web aguerri
-Votre niveau d'anglais est opérationnel
- Vous êtes autonome et avez un goût prononcé pour le travail en équipe
- Vous souhaitez concrétiser vos ambitions de carrière

Environn ement : C#, ASP.Net MVC, HTML5,CSS, TFS, Visual studio, JS, HTML

L'aventure NEXTGEN RH commence via notre site www.nextgenrh.fr (sous la référence AF/LA/DW/34) en cliquant ici!

NEXTGEN RH – Bordeaux - Paris – Lille - Lyon – Nantes – Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr (offres adaptées aux Travailleurs Handicapés ) ainsi que notre service de cooptation pour les chasseurs de tête en herbe.

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Languedoc-Roussillon (Montpellier)
  • Expérience : non précisée



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DéVELOPPEUR JAVA (H/F) - 94

Company Description:

Vous souhaitez faire partie d’une entité à taille humaine au sein d’un grand groupe qui vous accompagnera dans votre trajectoire de carrière ? Vous désirez être au cœur de l’évolution des nouvelles technologies et participer à des projets porteurs et innovants ?

Alors, lisez la suite de cette annonce...

NEXTGE N RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de start-up investie dans des projets à forte valeur ajoutée, un(e) :

Job Description:

Déve loppeur Java (H/F) - 94

MISSIONS

En intégrant une team pleine de talents sur des projets riches et innovants, votre mission, si vous l'acceptez, comprendra les activités suivantes:

- Recherche de solutions applicatives

- Conception et développement en Java/J2EE

- Participation à la définition et mise en place du plan de test ainsi que de l’intégration continue

- Maintenance des applications

Vous pourrez également être amené(e) à encadrer techniquement les collaborateurs juniors.

Profil:


PROFIL

- Les technologies JAVA/J2EE n'ont plus de secret pour vous

- La méthodologie Agile SCRUM vous est familière

COMPÉTE NCES

Environnemen t technique utilisé : JAVA J2EE (Struts, Spring), HTML, Angular JS, Node js.

Rémunération : selon profil

#Fun #Nerf #Innovation #Postulez #LancezVous

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DJ/94 ou via le lien suivant : Postuler ici .

NEXTGEN RH – Bordeaux - Paris - Lille - Lyon - Nantes - Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Val-de-Marne)
  • Expérience : non précisée



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INGENIEUR RéSEAU ET SéCURITE H/F - 92

Company Description:

Vous souhaitez faire partie d’une entité à taille humaine au sein d’un grand groupe qui vous accompagnera dans votre trajectoire de carrière ? Vous désirez être au cœur de l’évolution des nouvelles technologies et participer à des projets porteurs, innovants et d’actualité ?
N’hésitez plus et lisez le reste de cette annonce !

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr), Cabinet de Recrutement (CDI/CDD) et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap..., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Toulouse, Strasbourg et Rennes, recherche pour son client, un :

Job Description:

Miss ions:

- Votre expérience vous permet de proposer des solutions afin d'améliorer la qualité de services des infrastructures

- Vous assurez la compatibilité des différents réseaux de l'entreprise

- Vous proposez et mettez en place des évolutions pour le service

- Vous participez au développement et à la maintenance des configurations

- Vous participez au support et à l'administration du réseau

- Vous êtes en charge de la mise en place des normes de sécurité

- Vous êtes l'interlocuteur direct lors des comités que ce soit avec des partenaires internes ou externes

- Vous réalisez les sauvegardes indispensables pour la sécurité des données du réseau

- Vous contribuer à la mise en place de standards, de processus et d'architectures

- Vous veillez à l'optimisation et la fluidité des performances réseau afin d'obtenir une meilleure rentabilité

- Vous êtes le garant de l'accessibilité des personnes et des machines au réseau

- Vous avez la capacité d'effectuer des astreintes si nécessaire

Enviro nnement technique:

Connai ssance des réseaux LAN, MAN, WAN

Produit Fortinet (FortiGate, FortiMail, FortiWeb)

Cisco, F5 LTM, F5 APM, Nexus, 29xx, 37-38xx, Ironport, Stonesoft, Juniper SSL

VMWarE / Citrix Netscaler / WAF (Kemp) / Riverbed / Checkpoint

Profil :

- Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de patience et de pédagogie

- Vos aptitudes relationnelles et rédactionnelles vous permettent de vous adapter à tous types d'interlocuteurs

- Vous avez un sens du service fort, aussi vous veillez au respect du délai

- You speak english quite well

- Vous êtes titulaire d'un BAC +5 / BAC +2 avec plus de 2 ans d’expérience (dont 1 autour d’un poste similaire).

L'ave nture NEXTGEN RH commence via notre site www.nextgenrh.fr (sous la référence AF/LA/IRS/92) en cliquant sur l'annonce !

NEXTGEN RH – Bordeaux - Paris – Lille - Lyon – Nantes – Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr (offres adaptées aux Travailleurs Handicapés ) ainsi que notre service de cooptation pour les chasseurs de tête en herbe.

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Confirmé



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DéVELOPPEUR NATSTAR H/F - 94

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Déve loppeur NatStar H/F - 94

MISSIONS

En intégrant une équipe talentueuse et passionnée, tes missions seront les suivantes :

- Récupération et analyse du besoin

- Traduction en termes de fonctionnalités techniques

- Maintenance des applications et correction des problèmes

-Docume ntation des applications

- Virtualisation

- Environnement /Framework

- Base de données

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC+5

- Vous avez une connaissance de NatStar

- Vous avez une expérience significative similaire

- Vous connaissez idéalement NSDK,Java,MVS,Cobol, SQL,Oracle

- Démarche Agile

Rémunératio n : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DN/94 en cliquant ici .

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Val-de-Marne)
  • Expérience : Confirmé



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INTéGRATEUR LOGICIEL H/F - 94

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Inté grateur logiciel H/F - 94

MISSIONS

En intégrant une équipe talentueuse et passionnée, tes missions seront les suivantes :

- Intégration du progiciel

- Mise en place des batchs en fonction de l'ordonnanceur

- Test de non Régression

- Support

- Scripting

- Application de la méthode

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC+ 4/5

- Vous avez idéalement des connaissances en requêtes SQL, Oracle

- Vous avez une première expérience dans l'intégration de logiciel/progiciel applicative

- La connaissance de progiciel/logiciel compta est un plus

Rémunération : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/ILP/94 en cliquant ici .

NEXTGEN RH – Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse, : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Val-de-Marne)
  • Expérience : non précisée



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DéVELOPPEUR LOGICIEL GESTION RéSEAUX H/F - 92

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Déve loppeur Logiciel Gestion Réseaux H/F - 92


MISSIONS :

- Vous serez amené à travailler sur un projet de développement d'un logiciel de gestion de réseaux

- Vous participez aux développements

- Vous mettez en œuvre l'automatisation des tests

- Vous réalisez l'intégration de fonctionnalités spécifiques

ENVIR ONNEMENT TECHNIQUE :

- Méthodologie Agile / Scrum

- Windows, Linux

- Maîtrise de C++ et Java

- Framework existant (Java, Base GWT,JavaScript, OSGI)

- Maven, Jenkins, Eclipse

- Anglais technique

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC +5

- Vous êtes habilitable secret défense

- Vous avez une expérience significative sur un poste similaire

Rémunér ation : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DLGR/92 en cliquant ici .

NEXTGEN RH – Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse, : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Nanterre)
  • Expérience : Confirmé



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DéVELOPPEUR LOGICIEL FRAMEWORK SUPERVISON H/F - 78

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Déve loppeur Logiciel Framework Supervison H/F - 78


MISSIONS :

- Vous serez amené à travailler avec un outil de supervision de type SCADA

- Vous intervenez sur des systèmes de télécommunications (Réseaux IP, Wifi, Radios TETRA & LTE, Téléphonie)

- Vous intervenez sur des systèmes d'information des passagers et de sécurité (diffusion vidéo, informations sonore et visuelle, CCTV, détection incendie, contrôle d'accès et intrusion)

- Vous participez aux développements

- Vous mettez en œuvre l'automatisation des tests

- Vous réalisez l'intégration de fonctionnalités spécifiques

ENVIR ONNEMENT TECHNIQUE :

- Méthodologie Agile / Scrum

- Windows, Linux

- Java, GWT, IHM client leger web, Web services REST

- Maven, Jenkins, Eclipse, Selenium

- Anglais technique

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC +5

- Vous êtes habilitable secret défense

- Vous avez une expérience significative sur un poste similaire

Rémunér ation : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DEVS/78 ou cliquer sur Postuler

NEXTGEN RH – Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse, : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Vélizy)
  • Expérience : Confirmé



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DéVELOPPEUR PYTHON / DJANGO

U Change est un accélérateur de transformation numérique. Nous accompagnons de grands clients français et internationaux dans l’identification de relais de croissance issus de la révolution numérique et la mise en place de stratégies d’innovation (développement d’écosystèmes de start-ups, création de Joint-Ventures…).
P our accompagner notre croissance rapide, nous recrutons un développeur Python-Django.

Mi ssion :

Sous la responsabilité de notre Directeur technique, vous interviendrez notamment sur la conception et le développement des outils internes existants et à venir, dont une application de référencement et d’évaluation des startups.
Dans le cadre de votre mission, vous serez aussi force de propositions sur les solutions techniques ainsi que sur les chiffrages des développements.
Vou s travaillez en lien avec l’équipe de Consultants ainsi que la Recherche & Développement (Machine Learning, NLP…).

Axes techniques souhaités :
• Solides connaissances en Python
• Bonne maîtrise de Django,
• Bonnes connaissances HTML/CSS et JavaScript,
• Vous êtes sensible à l’UX,
• Vous maitrisez les bases de données relationnelles (de préférence PostgreSQL),
• Vous êtes à l’aise dans des environnements Linux,
• Vous avez déjà travaillé dans un environnement Git,
• Vous avez des connaissances de base sur Docker et AWS,
• Vous avez déjà évolué dans un environnement Agile.

Profil recherché :
Diplômé de l’enseignement supérieur, vous justifiez d’une expérience de 1 à 3 ans dont idéalement 1 an sur des projets en production sous Django.

Au-delà de vos connaissances techniques, nous recherchons :
- un intérêt pour les enjeux business et les évolutions de modèles économiques
- une ouverture d’esprit et de la curiosité pour les sujets d’innovation, la transformation digitale, l’IA, la blockchain, etc.
- de l’autonomie, et de l’organisation
- une maîtrise professionnelle de l’anglais
- une aisance relationnelle et une excellente communication écrite et orale pour un contact quotidien avec des interlocuteurs de haut niveau.

Client final, rémunération attractive et ambiance de travail start-up dans une structure originale associant conseil, recherche et incubateur en plein coeur de Paris

job@uchange.co

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Emploi

  • Date de publication : 10/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Confirmé



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INGéNIEUR VRD

INGENIEUR VRD / Travaux
Poste à pourvoir
Ingénieur VRD (Infrastructures et aménagement) Etudes et Travaux
Ingénieur chargé d’affaires, avec une première expérience
Profil
Ingénieur études et travaux avec une première expérience réussie (5 ans)
Formation supérieure de type Bac+4/5 Génie Civil/ TP
Compétences en hydraulique ou OPC appréciées
Missions
Réalisation d’études techniques dans les domaines des infrastructures et de l’aménagement urbain
Etablissemen t de dossier d’études (Diag, Faisabilité, Avant-projet, projet, dossier d’appel d’offres, …)
Rédaction de mémoires techniques, descriptifs, CCTP, et autres pièces écrites techniques ou notes techniques diverses,
Participa tion à l’établissement de plans et documents graphiques sous Autocad en relation avec les dessinateurs-projete urs
Etablissement de métrés, et de cubatures à l’aide d’outils informatiques métiers
Participation au dimensionnement des ouvrages avec les ingénieurs d’études et chefs de projets
Participati on aux études détaillés (PRO/DCE) des projets en collaboration avec les chefs de projets
Participati on à la direction générale des chantiers de projets urbains en phase de réalisation, souvent en partenariat avec des architectes, urbanistes, paysagistes et autres experts (éclairage, développement durable…)
Organisat ion, direction et animation des réunions de chantier (réunion préparation, réunions concessionnaires, …)
Etablissement de comptes rendus de chantier, constats de visites, notes techniques, et diffusion aux différents intervenants
Analys e, vérification des documents d’exécution des entreprises en collaboration avec les chefs de projet et gestion des visas avec les entreprises
Gestion administrative des chantiers (ordre de service, procès-verbaux, documents de suivi, …)
Vérification des factures des entreprises, et plus largement, gestion financière sur l’ensemble de l’opération en relation avec les partenaires et plus particulièrement avec le chef de projet
Participatio n aux réunion particulières avec les autres acteurs du projet sur le chantier (maîtrise d’ouvrage, SPS, OPC, riverains, promoteurs, …)

Contrat
CDI
Poste à pourvoir immédiatement

Lie u de travail
Dans les locaux des bureaux d’études SECTEUR et URBATEC
Marne-la-Va llée / Bussy-Saint-Georges (77) et Saint-Mandé (94)
Déplacements sur chantiers et réunions en Ile de France

l.napolitano@pcm-ingenierie.fr

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Emploi

  • Date de publication : 09/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Ile-de-France (Bussy-saint-geoges et Saint-Mandé)
  • Expérience : Débutant accepté



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CHARGÉ MISSION PERFORMANCE ÉNERGÉTIQUE ET MAITRISE D'OUVRAGE GMAO (H/F)

Bioline by InVivo recherche pour intégrer son Pôle Logistique et Stockage (200 collaborateurs / 12 sites) :

un/une Chargé de mission Maîtrise d'ouvrage GMAO et Performance Énergétique (h/f)

Missions :

Rattaché au Responsable Maintenance et Travaux Neufs basé sur notre silo de Metz (57), votre mission sera orientée sur deux aspects. Vous interviendrez en tant que maitrise d'ouvrage sur la GMAO pour l'ensemble de nos silos et serez chargé d'animer la démarche de performance énergétique (ISO 50 001).

=> Maintenance :

Recueillir et remonter les anomalies et les gérer par ordre de priorité
Recenser les besoins d'évolution sur l'ensemble des sites
Accompagner les utilisateurs dans le cadre des montées de versions
Assurer l'assistance de 1er niveau
=> Animation de la démarche de performance énergétique (ISO 50 001) : en cohérence avec le système de management de la Qualité ISO 9001, en vous appuyant sur le réseau de correspondants internes (responsables de site, responsables travaux neufs, responsables maintenance…)

Rep orter au niveau de la direction les indicateurs de performance énergétique et les besoins d'amélioration
Main tenir le système de maintenance de l'énergie dans un souci d'amélioration continue (collecte des données, calculs des indicateurs de performance, mise à jour documentation, suivi plan d'actions)
Assurer le suivi des audits internes et de certification pour l'ensemble des sites
Assurer la veille règlementaire


PROFIL


De formation Bac +2 à bac+5 (Technicien maintenance / Ingénieur), vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire ou plus largement dans le domaine industriel. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre adaptabilité, votre capacité à travailler en équipe et votre gout du terrain. Vous possédez de très bonnes connaissances dans le domaine de la performance énergétique.

Dés déplacements sont à prévoir sur nos 12 sites.

Poste basé à Metz (57).

athomas@invivo-group.com

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Emploi

  • Date de publication : 08/01/2018
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Alsace (Metz)
  • Expérience : Confirmé



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ENERGY EFFICIENCY EXPERT PROJECT MANAGER DIRECTOR

The company is looking for an experienced Energy Efficiency Engineer and Project Management Director  who, in close cooperation with project teams, will develop, design and deliver the most appropriate solutions to reduce energy, operational and maintenance cost based on the financial frame and requirements of the customers on HVAC equipments (chillers, air treatment units, terminals and controls). The work includes building pre sales offers (PMO), technical solution design, audits, cost calculations, development of specifications for sub-contractors, negotiations, development of baseline and measurement and verification concepts etc... Your role will be to provide operational support and technical governance to project teams at European Level. The role is based in Paris but requires travelling throughout Europe. You are most likely a civil/mechanical/ene rgy engineer with at least 10 years work experience in energy efficiency project and services.  You have previously worked in senior positions in these fields and preferably have some international cross-border experience. You are a senior personality with excellence skills in building relationships on many different levels. You are goal oriented and excel in complex environments. You have a great personal drive and are used to working independently and focused. You will be part of a team where positivism, transparency and team-work are key factors for success.

This international company offers a comprehensive portfolio stretching from strategic advisory services in energy management and energy supply to energy and building efficiency audits and projects.  A wide range of continuous optimization services and measurement, verification and reporting. The addressable market includes industrial manufacturing companies, private and public real estate companies, hospitals, municipalities, and other medium to large owners of real estate, from single site facilities to national, pan-European or Global building portfolios.

jpeseux@connecting-values.com

Emploi

  • Date de publication : 08/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : Confirmé



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CHARGE D’AFFAIRES - Dep. 72 (H/F)

Vous pensez que rien n’est impossible ? …Nous aussi !

Serac est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de machines d’emballage. Notre mission est de faire de l’emballage primaire une source de valeur pour nos clients, en leur proposant les machines les plus fiables, les plus performantes et les plus innovantes du marché, partout dans le monde. Si comme nous, vous aimez relever de nouveaux défis, rejoignez-nous pour que nous poussions encore plus loin l’innovation et concevions ensemble les standards de performance de l’emballage de demain.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e)

Chargé(e) d’Affaires H/F – CDI
CDI – Chargés d’Affaires
A l’international basé à la Ferté-Bernard (72)

Vos responsabilités :
• Superviser et organiser la conduite de projets de machines de conditionnement, de la fabrication à la mise en service chez nos clients
• Etre l’interlocuteur du client pour les aspects organisationnels, techniques, financiers et logistiques
• Coordonner en interne les unités, de production, les fonctions support, ainsi que la relation fournisseurs

Votr e futur environnement de travail (nous) :
Vous serez rattaché(e) au Responsable du Service Projets. Membre d’une équipe de 10 à 12 personnes, vous évoluerez dans un environnement soudé, dans une entreprise à dimension humaine, au service de ses clients où convivialité et entraide sont les maîtres mots.

Les avantages :
• Des déplacements à l’international (30% du temps de travail)
• Une autonomie et un fort degré de liberté dans votre travail
• Vous êtes responsable de votre projet
• Toujours des nouveaux challenges à relever

Vous êtes le candidat parfait :
Alors vous avez dans votre valise :
• Une bonne connaissance des outils de production
• Sens poussé de l’organisation et de la rigueur
• Une bonne maîtrise de l’anglaise
Et vous pourriez avoir en bonus :
• Une première expérience en tant que Chef de Projets
• Une expérience dans le domaine du packaging

Un état d’esprit constructif, une volonté de s’investir, un sens du service et du client seront des atouts importants pour une bonne intégration.

Vous vous reconnaissez et vous avez lu jusque-là ?
N’attendez plus pour postuler à cette opportunité et contactez-nous sans plus attendre sur : rh@serac.fr
N’hésit ez pas à aller consulter notre site internet : http://www.serac-gro up.com/

rh@serac.fr

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Emploi

  • Date de publication : 05/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Pays de la Loire (12 Route de Mamers, La Ferté-Bernard)
  • Expérience : Confirmé



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DIRECTEUR TECHNIQUE INFORMATIQUE

Stimergy est une entreprise innovante d’une dizaine de salariés et créée en 2013. Sa mission est de réconcilier la transition numérique et énergétique grâce aÌ son système de recyclage de la chaleur des serveurs informatiques pour réduire de 50% la consommation énergétique de notre monde numérique. Stimergy construit une nouvelle génération de datacenters décentralisés sur le territoire national et international permettant d’héberger des services numériques de manière écoresponsable.
Après une première levée de fond de 1,2M d’€ en 2015, Stimergy clôture avec succès une seconde augmentation de son capital et prévoit une multiplication par 2 de son effectif d’ici fin 2018. Dans ce cadre, Stimergy recherche son/sa Directeur Technique Informatique expérimenté (H/F) pour un poste à pourvoir sur Grenoble.
Membre du comité de pilotage, votre mission sera de :
• Apporter une vision et un recul sur les aspects techniques : orientations stratégiques en matière d’informatique et de télécommunications, participation aux décisions, veille technologique
• Met tre en œuvre cette vision technique
• Animer et faire grandir l’équipe pour garantir la continuité du service informatique et télécoms aux utilisateurs
• Acco mpagner la direction commerciale lors de rendez- vous stratégiques (ponctuel)
• Rédige r des livres blancs de nos produits (descriptif, référentiel, utilisation)
• Sécu riser l’infrastructure (processus, mise en œuvre de l’ISO 27001, ITIL)
Votre profil :
• Diplômé de l’enseignement supérieur en informatique, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire dans une structure de taille équivalente ou PME
• Vos environnements : Linux et Windows
• Vous maitrisez les méthodes et outils de gestion de projet
• Vous possédez de réelles qualités relationnelles et rédactionnelles ainsi qu’un bon niveau d’anglais (clients internationaux).
• 3 ans d’expérience minimum en management d’équipe ou de projet

dti@stimergy.lagence2developpement.fr

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Emploi

  • Date de publication : 05/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Rhône-Alpes (Grenoble)
  • Expérience : Confirmé



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AUTOMATICIEN SERVICE CLIENTS INTERNATIONAL - Dep. 72 (H/F)

Vous pensez que rien n’est impossible ? …Nous aussi !

Serac est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de machines d’emballage. Notre mission est de faire de l’emballage primaire une source de valeur pour nos clients, en leur proposant les machines les plus fiables, les plus performantes et les plus innovantes du marché, partout dans le monde. Si comme nous, vous aimez relever de nouveaux défis, rejoignez-nous pour que nous poussions encore plus loin l’innovation et concevions ensemble les standards de performance de l’emballage de demain.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e)

Automaticien(ne) service clients international H/F – CDI
CDI – Service : Service Clients
Poste basé à la Ferté-Bernard (72) et en itinérance à l’international

V os responsabilités :
• Participer aux phases d’installation de machines neuves et lignes complètes
• Réalise r des opérations de mise sous tension : tests / mise en service / suivi de démarrage en production industrielle d’ensembles et de sous-ensembles machines
• Modifier et valider les programmes d’automatisme des machines sur site clients
• Participe r à la réalisation des programmes en collaboration avec notre BE Automatisme

Votre futur environnement de travail (nous) :
Vous serez rattaché(e) au Responsable Technique Service Clients. Membre de l’équipe Service Client de 75 personnes soudées dont 38 itinérants, vous évoluerez dans une entreprise à dimension familiale où les maitres mots sont convivialité, entraide et service rendu aux clients.

Les avantages :
• Des déplacements national et international (de 80 à 90% du temps de travail)
• Une autonomie dans vos tâches.
• Un fort degré de liberté dans votre travail
• Vous êtes responsable de votre chantier
• Primes de déplacement (le salaire indiqué comprend les primes)
• Rembourse ment des frais professionnels

Vo us êtes le candidat parfait :
Alors vous avez dans votre valise :
• Une première expérience en tant qu’automaticien(ne) de 2 ans minimum
• Une ouverture à l’international
• C onnaissance de Siemens S7 (Tiaportal) et autre logiciel d’automatisme.
Et vous pourriez avoir en bonus :
• Une expérience dans le domaine du packaging et/ou aseptique
• Des compétences dans le process hydraulique
• Compé tences sur les automatismes B&R et Motion (ELAU, SEW…)

Un état d’esprit constructif, une volonté de s’investir, un sens du service et du client seront des atouts importants pour une bonne intégration.

Vous vous reconnaissez et vous avez lu jusque-là ?
N’attendez plus pour postuler à cette opportunité et contactez-nous sans plus attendre sur : rh@serac.fr
N’hésit ez pas à aller consulter notre site internet : http://www.serac-gro up.com/

rh@serac.fr

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Emploi

  • Date de publication : 05/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Pays de la Loire (12 Route de Mamers, La Ferté-Bernard)
  • Expérience : Confirmé



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ELECTROMECANICIEN - Dep. 72 (H/F)

Vous pensez que rien n’est impossible ? …Nous aussi !

Serac est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de machines d’emballage. Notre mission est de faire de l’emballage primaire une source de valeur pour nos clients, en leur proposant les machines les plus fiables, les plus performantes et les plus innovantes du marché, partout dans le monde. Si comme nous, vous aimez relever de nouveaux défis, rejoignez-nous pour que nous poussions encore plus loin l’innovation et concevions ensemble les standards de performance de l’emballage de demain.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e)

Electromécanicie n(ne) H/F – CDI
CDI – Département Unité d’Assemblage
Poste basé à la Ferté-Bernard (72)

Vos responsabilités :
• Réaliser des montages mécaniques et pneumatiques de machines neuves à partir de plans
• Effectuer le câblage des machines à partir d’un schéma électrique
• Mettre en place l’outillage permettant la circulation des bouteilles dans les machines
• Particip er à la mise sous tension et à la mise au point des machines
• Particip er à la réception client ainsi qu’au démontage des machines avant l’expédition

Votr e futur environnement de travail (nous) :
Vous serez rattaché(e) au Responsable Unité d’Assemblage. Membre d’une équipe de 14 personnes, vous travaillerez en collaboration avec les Bureaux d’Etudes conception mécanique et automatisme. Vous évoluerez dans un environnement soudé, dans une entreprise à dimension humaine, au service de ses clients où convivialité et entraide sont les maîtres mots.

Les avantages :
• Une diversité et une autonomie dans vos tâches
• Possibilit é de déplacements ponctuels en France ou à l’international

Vous êtes le candidat parfait :
Alors vous avez dans votre valise :
• Vous avez déjà une expérience dans le montage mécanique de minimum 3 ans
• Vous êtes polyvalent dans les domaines de la mécanique et de l’électricité
Et vous pourriez avoir en bonus :
• Une expérience dans le montage du montage de Machines spéciales
• Une connaissance de la soudure TIG

Un état d’esprit constructif, une volonté de s’investir, un sens du travail d’équipe seront des atouts importants pour une bonne intégration.

Vous vous reconnaissez et vous avez lu jusque-là ?
N’attendez plus pour postuler à cette opportunité et contactez-nous sans plus attendre sur : rh@serac.fr
N’hésit ez pas à aller consulter notre site internet : http://www.serac-gro up.com/

rh@serac.fr

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Emploi

  • Date de publication : 05/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Pays de la Loire (12 Route de Mamers, La Ferté-Bernard)
  • Expérience : Confirmé



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ADMINISTRATEUR SYSTèME LINUX

Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons des administrateurs systèmes linux :

Récapitulatif du poste
3 à 4 Postes en CDI à Nouméa en Nouvelle-Calédonie
Placé au sein du service des infrastructures, vous réaliserez essentiellement des activités d’administration support en soutien à l’équipe d’administrateurs système en charge du maintien en conditions opérationnelles des services et applications métier.
Responsabil ités et missions
Assurer l'installation, le déploiement et la maintenance des systèmes d'exploitation, des serveurs d'applications et des applicatifs, manuellement ou au moyen d’outils d’industrialisation, notamment Puppet Enterprise ou saltstack
Analyser l'origine des incidents, décider des interventions à mettre en oeuvre, suivre les opérations de dépannage et informer l'utilisateur.
Prop oser des modifications qui visent à accroître l'efficacité de l'ensemble.
Définir et mettre en oeuvre des procédures visant à assurer la meilleure stabilité des applications en production.
Qualifi cations et compétences
Compéte nces dans les différents systèmes d'exploitation linux, notamment Linux RedHat 7 et CentOS7
Compétences en Ruby ou Python et développement système (bash)
Connaissance de l’outil d’industrialisation « Puppet Enterprise » ou saltstack
Connaissa nces des serveurs d'applications J2EE, notamment Tomcat, système de base de données postgresql ou nosql elasticsearch
Expér ience des logiciels système de base : Docker, Cacti, Nginx, Bind, Job scheduler, Gitlab etc.
Connaissance des outils métier suivants serait un plus : Drupal, Alfresco Share, ArcGIS, Cognos et Docubase
Maîtrise des normes, procédures et standards d'exploitation
Conn aissance du référentiel ITIL
Bon niveau d’anglais
Savoir expliquer les pannes et proposer des solutions aux problèmes qui se posent
Rédiger des notes techniques et des guides de procédures techniques
Respecte r des procédures
Autonomi e, facilité d’adaptation et de travail en équipe
Capacité d’écoute, de synthèse et rédactionnelles
Sav oir gérer son stress
Méthode et rigueur afin de maîtriser le formalisme des activités (respect des normes, protocoles, ...)
Disponibilité, dynamisme, sens de la hiérarchie
Type d'emploi : Temps plein / CDI

Contact : Pierrick SANCHEZ - psanchez@bbs.nc

psanchez@bbs.nc

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Emploi

  • Date de publication : 05/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Nouvelle-Calédonie (Noumea)
  • Expérience : Débutant accepté



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CHARGé D'éTUDES DE SURVEILLANCE PORTEFEUILLE

Vos activités principales sont les suivantes : - Elaboration et analyse des comptes de résultats spécifiques santé de l’exercice. - Réalisation d’études de consommation médicales. - Fiabilisation des données et des outils informatiques permettant l’établissement des comptes

Profil : - Bac +5 en Mathématiques, Statistiques ou Comptabilité - Expérience indispensable dans un service de gestion ou de comptabilité - Excellente pratique de la micro-informatique (Excel, PowerPoint) - Esprit de synthèse et d’analyse - Esprit d’initiative - Disposition au travail en équipe

saran.doucoure@mutex.fr

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Emploi

  • Date de publication : 03/01/2018
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Châtillon)
  • Expérience : Confirmé



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RESPONSABLE MATERIEL (H/F)

TRANSALP Renouvellement, société d’une cinquantaine de salariés, est spécialisée dans le renouvellement de voies ferrées. Grâce à son sens de l’innovation et à l’engagement de ses équipes, TRANSALP Renouvellement a développé un matériel spécifiquement adapté, dénommé train de suite rapide, qui regarnit le ballast et remplace les rails et les traverses.

Pour en savoir plus, consultez notre site selon le lien suivant :
http://transalp-r enouvellement.fr/


Dans le cadre de son développement, TRANSALP Renouvellement recrute un(e) :
Responsable Matériel (H/F)
Poste à mobilité nationale (chantiers mobiles tous les 3 à 4 mois)

Description du poste
Sous la responsabilité du directeur matériel, vous gérez et suivez le matériel exploité sur la suite rapide, vous garantissez la disponibilité du matériel et sa performance, vous mettez à disposition des chantiers le matériel adapté aux besoins et organisez son entretien dans le respect des règles d’exploitation.

P rincipales missions :
- Enregistrer le matériel exploité sur la suite et veiller à la validité des agréments et à la mise à jour du référencement du matériel utilisé,
- Supervis er l’ensemble des opérations réglementaires sur le matériel, propriété de la société et reporter les écarts règlementaires sur le matériel aux Directions Travaux et Matériel,
- Elabore r le planning de maintenance en fonction du schéma de maintenance de l’ensemble du matériel de la suite rapide et optimiser les arrêts de production, garantir la traçabilité des opérations de maintenance,
- Réal iser les plans de veille sur l’ensemble du matériel exploité et sur les compétences liées au matériel,
- S’assur er de la bonne configuration des matériels par rapport au besoin et exigence du chantier (marché),
- Renseig ner les outils de suivi de la performance du matériel (plan d’actions suite panne),
- Communiquer avec le personnel du chantier et les conducteurs de travaux sur les améliorations nécessaires du matériel,
- S’assur er de la bonne mise à disposition de la documentation du matériel aux équipages et dans les machines,
- Gérer le stock et outillage du parc matériel avec les techniciens de maintenance,
- Part iciper à l’amélioration des matériels actuels, à leur développement et à leur mise en service,
- S’assure r de la bonne réalisation des opérations sur le matériel des entreprises sous-traitantes et partenaires.

Comp étences
De formation bac + 5, niveau ingénieur avec une première expérience ou bac +3 avec une expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Vous possédez de réelles capacités d'encadrement et d’animation d’équipe, êtes reconnu (e) pour votre sens du relationnel et votre organisation.
Vous savez anticiper et prioriser les actions. Vous avez un goût prononcé de la gestion et de l’innovation dans les domaines techniques et mécaniques.
La maîtrise de l’italien et/ou de l’anglais serait un plus.

Mobilité :
Compte tenu de la spécificité du poste et de la présence indispensable sur les chantiers, la mobilité géographique est un élément déterminant de l’engagement.
Vous percevrez, au titre de ces déplacements, une indemnité journalière et bénéficierez d’un véhicule d’entreprise

Merc i de transmettre par courriel : recrutement@tr77.fr votre CV et lettre de motivation, en précisant la référence Responsable Matériel - 2018 dans l’objet du mail.

recrutement@tr77.fr

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Emploi

  • Date de publication : 03/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Plusieurs régions
  • Expérience : Confirmé



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AIDE CONDUCTEUR TRAVAUX (H/F)

TRANSALP Renouvellement, société d’une cinquantaine de salariés, est spécialisée dans le renouvellement de voies ferrées. Grâce à son sens de l’innovation et à l’engagement de ses équipes, TRANSALP Renouvellement a développé un matériel spécifiquement adapté, dénommé train de suite rapide, qui regarnit le ballast et remplace les rails et les traverses.

Pour en savoir plus, consultez notre site selon le lien suivant :
http://transalp-r enouvellement.fr/
D ans le cadre de son fort développement, TRANSALP Renouvellement recrute un(e) :
Aide conducteur de travaux (H/F) en CDI
Poste à mobilité nationale (chantiers mobiles tous les 3 à 4 mois)

Description du poste
Sous la responsabilité du Conducteur de travaux principal, vous l’assistez dans sa fonction de coordination des équipes travaux, des équipages de conduite et des équipes d’entretien pour la bonne préparation et l’exécution de ses chantiers ainsi que l’entretien et le dépannage de l’ensemble des matériels.
Missions principales :
- Réaliser les tournées de préparation de chantier et la rédaction des comptes-rendus,
- R eprésenter l’entreprise dans le cadre des réunions journalières, hebdomadaires et de préparation,
- Réal iser les programmes journaliers de travaux et la composition des trains de travaux,
- Garantir la sécurité des salariés, la qualité du travail et le bon avancement du chantier,
- Coordon ner les partenaires (sous-traitants notamment),
- Entre tenir des contacts réguliers avec les différents interlocuteurs (donneur d’ordre, sous-traitants, etc.),
- Etre le relais entre les différents chefs d’équipes et le conducteur de travaux principal.

Compét ences :
Vous possédez de réelles capacités d'encadrement et d’animation d’équipe. Vous êtes reconnu (e) pour votre sens du service et avez un excellent relationnel.
Autonome dans la gestion de vos missions, vous maîtrisez votre temps et possédez de très fortes capacités d’adaptation et d’anticipation. Vous savez prioriser les actions.
Vous avez un goût prononcé de la gestion et de l’innovation dans les domaines techniques et mécaniques.

Profi l recherché
Formation bac+5, niveau ingénieur avec une expérience confirmée de 2 ans minimum sur un poste similaire ou professionnel confirmé avec une expérience de plus de 5 ans.
Expérience exigée dans le secteur ferroviaire et idéalement dans le renouvellement des voies ferrées et dans la réalisation de suites rapides.
Maîtrise du pack office.
La pratique professionnelle de l’italien et/ou de l’anglais serait un plus.

Compte tenu de la spécificité du poste et de la présence indispensable sur les chantiers, la mobilité géographique est un élément déterminant de l’engagement.

Mer ci de transmettre votre candidature par courriel : recrutement@tr77.fr , en précisant la référence Aide Conduc Trav - 2018 dans l’objet du mail.

recrutement@tr77.fr

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Emploi

  • Date de publication : 03/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Plusieurs régions
  • Expérience : Confirmé



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CHEF DE PROJET AMOA EXPéRIMENTé

Entreprise de Services du Numérique créée en 1986, Sodifrance-Netapsys compte plus de 1300 collaborateurs répartis sur 13 implantations en France, en Tunisie et à Madagascar.

Sodifrance-Netap sys assure la transition entre les SI historiques et les nouveaux modèles IT, permettant aux organisations de toutes tailles de renforcer leur compétitivité et de collaborer plus efficacement grâce aux solutions innovantes centrées sur la mobilité, la sécurité, le Big Data et le Cloud.

Nous comptons parmi nos clients : Les grands leaders de la protection sociale (Retraite, Santé/Prévoyance), de l’Assurance (IARD, Vie), et de la Banque, Les marchés publics , de plus petites structures (ETI et PME du luxe, agro-alimentaire, distribution, …)

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons des Chefs de projets MOA expérimentés. Vous serez amenés à :

Structurer & gérer un projet (budget, planning, …);
Piloter une équipe;
Clarifier les objectifs des sponsors;
Assurer la communication globale du projet;
Gérer les comités de pilotage;
Anticiper et gérer des risques projet …

Issu(e) d’un bac +4/5 en informatique, école de commerce ou parcours universitaire, vous justifiez d’une expérience de plus de 5 ans dans le domaine du conseil ou de l’assistance à maîtrise d’ouvrage sur les secteurs métiers de nos clients

Etre Sodifrance, c’est bénéficier de la politique RH adaptée d’un groupe de 1300 personnes personnalisée.

emarien@sodifrance.fr

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Emploi

  • Date de publication : 02/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : Confirmé



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CHEF DE PROJET / CONSULTANT JUNIOR

SDCT recherche plusieurs profils pour accompagner sa croissance en 2018.

Un(e) Chef de Projet Junior : Bac +2 / Bac+3 Missions : Suivre les déploiements de solutions Wan et ToIP. Animation d’ateliers, Gestion de projet, suivi des engagements contractuels, validation des livrables, suivi des plannings, préparation du passage en exploitation.

CDD de 6 à 12 mois puis CDI

Un(e) Consultant Junior : Bac +2 / Bac+3 Missions : Audit, analyse et conseil, rédaction de cahier des charges, analyses, négociation, Animation de réunions de présentation, Gestion de projet, Réponses à appel d'offres. Le poste nécessite de bonnes qualités rédactionnelles, de prise de parole en public, de bonnes connaissances en Réseaux, Systèmes , Télécoms et Gestion de projet. (Infrastructures, LAN, ToIP, Communications unifiées, Travail collaboratif, Wifi , Cloud, Internet des Objets...)

Profil s : Autonome, rigoureux, réactif, curieux et ouvert, vous savez travailler en équipe. Maitrise de la bureautique. Missions variées, projets enrichissants. Des déplacements sont à prévoir.

CDD de 6 à 12 mois puis CDI.

candidatures à eric.martel@sdc-tele com.com

www.sdc-t elecom.com

eric.martel@sdc-telecom.com

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Emploi

  • Date de publication : 28/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Nord-Pas-de-Calais (LA MADELEINE)
  • Expérience : Débutant accepté



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INGéNIEUR DéVELOPPEUR JUNIOR

Au sein d'une équipe jeune et dynamique de 3 à 8 personnes, vous serez amené à participer aux projets suivants :
 développ ement d'applications en interne pour nos clients,
 s ites web à forte audience : développement, maintenance, hébergement, SEO, visibilité sur les réseaux sociaux,
 a ctivités de R&D pour développer nos outils internes et anticiper les besoins de nos clients.
Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie, de réactivité et d'une bonne communication, notamment en anglais, nos clients étant majoritairement anglophones.

Prof il recherché
Formation : Bac + 4 ou plus dans le domaine de l'informatique
Expé rience : idéalement une première expérience sur un poste similaire (stage, alternance ou premier emploi)
Type de contrat : CDI
Qualification : Cadre
Rémunération : à négocier selon expérience, compétences et formation

Compéte nces requises :
• Anglais technique : oral et écrit
• Expérience en développement orienté objet : Java J2EE ou Microsoft .Net par exemple
• Utilisati on d'environnements de développement tels que Eclipse ou Visual Studio
• Systèmes de gestion de base de données : SQL et/ou NoSQL
• Utilisation d'un système de gestion de code source (Subversion, Git...)
• HTML5, CSS3, javascript
Compéten ces souhaitées :
• Compétences web : XML/XSL, JQuery, Responsive Web Design, Ajax, extJS
• Code source : bonne connaissance de Git
• Compétences Java: Hibernate, Maven, Spring, Velocity
• Unit testing
• Développe ment mobile (iOS ou Android)
• Langage : perl
• OS : linux (shell)
• Méthodolo gies "Agile" : Scrum, Kanban
• Intégratio n continue
• Approche Devops
• Technologi es Amazon Web Services (AWS)

L'entrepris e

Située à Champs sur Marne en proche banlieue parisienne (RER A), IDM est expert en conception et développement de logiciels depuis plus de 20 ans. Elle accompagne ses clients de la production à la publication de leurs données sur tous les canaux digitaux (sites Internet responsive, applications mobiles, ebooks...).
Composé e d'une équipe d'une trentaine de personnes, majoritairement cadres, IDM est le partenaire privilégié de groupes éditoriaux prestigieux à portée internationale. Ses clients savent pouvoir compter sur son efficacité, sa réactivité et son niveau d'expertise. L'innovation comme la R&D font partie de "l'ADN" de l'entreprise. Le candidat(e) évoluera donc dans un climat de travail stimulant, constructif et convivial.
IDM est résolument tournée à l'international. Nos clients sont en Grande Bretagne, aux Etats-Unis, en Chine, en Allemagne et en France.

recrutement@idm.fr

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Emploi

  • Date de publication : 26/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Champs sur Marne)
  • Expérience : Débutant accepté



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INGéNIEUR(E) « GESTION ET éVOLUTION TECHNOLOGIQUE DU RéSEAU DE LA TNT» AU CSA

Le Conseil supérieur de l’audiovisuel, chargé de la régulation du secteur de la communication audiovisuelle, est une autorité publique indépendante dirigée par un collège de sept membres.

Pour assurer ses missions, le CSA dispose de huit directions, placées sous l’autorité du Président du CSA et sous la responsabilité d’une direction générale : direction des médias télévisuels, direction des médias radio, direction des programmes, direction juridique, direction des études, des affaires économiques et de la prospective, direction des affaires européennes et internationales, direction administrative, financière et des systèmes d’information, direction de l’information et de la communication institutionnelle, ainsi que d’un secrétariat général aux territoires.

Par ailleurs, le site internet www.csa.fr permet aux candidats de s’informer utilement sur l’activité et l’organisation du C.S.A.

La direction des médias télévisuels est en charge, en lien étroit avec les autres équipes du Conseil, de la régulation des opérateurs de services de médias audiovisuels relevant de la compétence du Conseil, hors services de médias radiophoniques et associés.

Elle assure la gestion et la planification technique des fréquences pour la diffusion de la télévision.

Elle pilote des consultations publiques et des études d’impact, notamment économiques, associées à l’activité de la direction, en lien avec la direction des études, des affaires économiques et de la prospective.

Elle conduit les appels aux candidatures sur la ressource hertzienne affectée à la diffusion de services de télévision, prépare les décisions d’autorisation, assure le conventionnement des services, instruit les demandes de modification des décisions d’autorisation et mène les procédures de reconduction hors appel à candidatures.
En lien avec la direction des études, des affaires économiques et de la prospective et la direction des programmes (DEAEP), elle assure un suivi des acteurs, notamment les relations entre éditeurs et distributeurs de services, instruit les demandes liées aux évolutions de conventions, conduit et réalise les bilans d’activité.

Elle instruit les dossiers des services relevant d’un régime déclaratif (déclaration et qualification), notamment en matière de services de médias audiovisuels à la demande et de distributeurs.

El le suit l’évolution technologique dans le secteur de la diffusion et participe à la normalisation des matériels et techniques de diffusion ou de distribution des services de communication audiovisuelle et aux spécifications techniques associées à l’utilisation des réseaux de diffusion numériques pour les services de médias audiovisuels.

Ell e comprend quatre départements :

- un département gestion et planification des fréquences ;
- un département autorisations et plateforme TNT ;
- un département SMAD, distribution et nouveaux services ;
- un département relations avec les opérateurs.


ATT RIBUTIONS DU DEPARTEMENT GESTION ET PLANIFICATION DES FREQUENCES

Le département a pour mission :
- de planifier la ressource en fréquences nécessaire, en métropole et outre-mer, aux services de télévision hertzienne, piloter le déploiement des réseaux de TNT utilisant cette ressource, et assurer la gestion administrative de celle-ci ;
- d’instruire les demandes d’autorisation et de modification technique des sites de diffusion ;
- de contribuer aux travaux de coordination internationale des fréquences, en lien avec l’Agence nationale des fréquences ;
- de veiller, en liaison avec la direction des médias radiophoniques et le département des systèmes d’information, à l’évolution des outils de planification.

Po ur assurer l’ensemble de ses missions, il travaille de manière étroite avec la direction de l’information et de la communication institutionnelle et le secrétariat général aux territoires.

Dans le cadre de ses attributions, le département sera notamment amené, à court ou moyen termes, à :

- procéder à la mise en place des nouvelles fréquences qui seront utilisées par le réseau de TNT dans le cadre du transfert de la bande 700 MHz ;
- instruire les demandes de modifications techniques liées à la fin de nombreux contrats entre opérateurs de multiplex et opérateurs de diffusion ;
- réaliser les études techniques préalables à l’introduction de la nouvelle norme de diffusion DVB-T2.


DESCRIP TION DES ATTRIBUTIONS DU POSTE

Le (la) titulaire du poste est placé(e) sous l'autorité du chef de département et de son adjoint.

Ses missions s’articuleront autour de deux volets :

1) Évolution technologique du réseau de TNT
Le (la) titulaire du poste sera appelé(e) à piloter ou contribuer à plusieurs travaux de nature technique relatifs à l’évolution du réseau TNT. A court terme, il (elle) devra :
- mener l’ensemble des travaux relatifs à la coordination du réseau de TNT avec les réseaux mobiles. En particulier, il (elle) devra s’assurer, jusqu’à mi-2019, que les réseaux mobiles en cours de déploiement dans la bande 700 MHz ne brouillent pas la réception de la télévision autour des sites qui utiliseront encore la bande 700 MHz ;
- contribuer aux travaux d’introduction des nouvelles technologies de diffusion, qui offriront des gains de capacité à même de permettre l’introduction sur la TNT d’une meilleure qualité d’image (haute définition améliorée ou ultra-haute définition) ou de nouveaux services.

2) Gest ion et exploitation des données liées au réseau de la TNT
Le (la) titulaire du poste sera en charge de l’ensemble des activités liées à la gestion et au traitement des données du réseau TNT. Il (elle) aura notamment en charge de :
- réaliser un inventaire des données relatives au réseau TNT disponibles dans les différentes bases de données du Conseil et proposer un observatoire de la diffusion, dont le titulaire devra assurer la mise à jour ;
- maintenir en état opérationnel les bases de données cartographiques et générer des informations détaillées de couverture ;
- assurer le suivi de l’outil « MaCouvertureTNT », disponible sur le site internet du Conseil, et poursuivre ses développements (par exemple, veiller à la bonne extension de l’outil à l’Outre-mer en 2018).

En outre, il (elle) contribuera, pour le département, à la mise en place du nouvel outil informatique de gestion des fréquences et des autorisations (« Frequencia ») et contribuera, après sa mise en production, à son évolution.

Pour mener à bien ses missions, le (la) titulaire du poste sera amené(e) à interagir avec d’autres collaborateurs du département et, plus largement, du Conseil, mais également avec des interlocuteurs externes impliqués dans l’utilisation ou la gestion du spectre hertzien (Agence nationale des fréquences, ministères, éditeurs de services de télévision, opérateurs de diffusion, opérateurs de réseaux mobiles, etc.).

Enfin, le (la) titulaire du poste pourra être conduit(e) à participer, en tant que de besoin, à d'autres activités relevant du champ de compétences du département.


PR OFIL RECHERCHÉ

Les candidat(e)s, fonctionnaires ou contractuel(le)s, seront de préférence ingénieur(e)s en radiocommunications ou télécommunications.



Ce poste requiert les compétences suivantes :

- un intérêt marqué pour les nouvelles technologies de communication ;
- une bonne connaissance de la gestion du spectre et une expérience de la planification des fréquences ;
- des qualités relationnelles et une capacité de synthèse et de rédaction ;
- la maîtrise d'un outil de calcul de couverture radioélectrique (CHIRplus_BC, ICS Telecom, ou autre) ;
- si possible, la maîtrise d’outils d’analyse cartographique (SIG) ;
- la pratique de l'anglais est impérative, à l’oral comme à l’écrit.

Des renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de Thomas HOARAU, directeur adjoint des médias télévisuels et chef du département gestion et planification des fréquences (01.40.58.38.78) et de Gauthier MARMOUGET, chef du département des ressources humaines (01.40.58.38.04).


Les personnes intéressées par ce poste devront transmettre leur candidature au département des ressources humaines (daf.drh@csa.fr) au plus tard à la date indiquée comme délai de rigueur, en indiquant en objet de leur envoi « Candidature au poste d’ICP gestion et évolution technologique du réseau TNT – GPF-DMT».

Dans le cadre de sa politique en matière de diversité et d’égalité professionnelle, le CSA étudie, à compétences égales, toutes candidatures sans discriminations.

daf.drh@csa.fr

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Emploi

  • Date de publication : 26/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (75015)
  • Expérience : Débutant accepté



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FACILITY MANAGER FRANCE

FACILITY MANAGER


Big Mamma - présentation cuisine 100% faite maison par une équipe exclusivement italienne, prix doux et ambiance chaleureuse.
Le Groupe compte aujourd’hui cinq restaurants, East Mamma , Ober Mamma, Mamma Primi, Biglove Caffè et Pizzeria Popolare inaugurés à Paris en 2015 et 2016. Ces premiers restaurants ont des résultats retentissants traduits par une large couverture médiatique. Chaque jour, plus de 3 000 clients

Big Mamma est un groupe de restaurants italiens fondé fin 2013 par Victor Lugger et Tigrane Seydoux. Le concept est d’apporter en France la trattoria italienne : produits importés en direct d’Italie, fréquentent les restaurants Big Mamma.
Le Groupe accélère son développement en France en 2017 et ouvrira ses premiers établissements à l’international en 2018 (Europe dans un premier temps).
Parce que nous avons l’ambition de créer des lieux de vie inédits et la volonté d’y refléter l’âme de notre concept, nous investissons massivement dans la rénovation des bâtiments. Tous nos établissements ont une architecture différente, un design unique et des matériaux de grande qualité. Nous travaillons avec des architectes de renommée internationale pour créer des lieux chaleureux et singuliers. Chaque projet se veut encore plus surprenant et audacieux que le précédent.

Définition du poste

Aux côtés du directeur technique, vous vivez l’aventure entrepreneuriale d’un groupe de restauration en pleine croissance et vous aurez la responsabilité du pôle Facility management.
Vous gérez les budgets maintenance/entretie n et contrats des restaurants existants et mettez en place l’ensemble des mesures pour les futurs restaurants en France.

Gestion du patrimoine existant

o Supervision de toute la Maintenance France : définition du budget, suivi travaux de modernisation, application des normes de sécurité et d’hygiène…
o Mise en place de KPI et suivi
o Mise en place d’audits d’auto-contrôle de qualité et d’efficacité
o Pilotage du budget et optimisation des coûts
o Management des responsables de maintenance
o Mise en place de process pour améliorer le suivi des objectifs
o Réalisa tion de formations en restaurant
o Mise en place et suivi des contrats de maintenance
o Maint ien de la communication avec l’exploitation


Votre profil

o Vous êtes diplômé d'une formation supérieure Bac + 5 type école d’Ingénieur avec une spécialité Facility management
o Vous disposez d’une première expérience professionnelle réussie en entreprise ou chez un prestataire
o Vous avez de solides connaissances techniques et financières dans le domaine de la maintenance des bâtiments et en matière de réglementation
o Vo us avez le goût pour les données chiffrées, le sens des priorités
o Vous êtes doté d’une aisance relationnelle et d’une bonne capacité d’analyse

etienne@bigmamma.fr

Emploi

  • Date de publication : 24/12/2017
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Confirmé



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ARCHITECTE SYSTEMES SECURITE

ARCHITECTE SYSTÈMES SÉCURITÉ

Eurotunn el est titulaire jusqu’en 2086 de la Concession du tunnel sous la Manche, système unique de transport par Navettes qui relient Coquelles (Pas-de-Calais) à Folkestone (Kent, Angleterre). Ouvert en 1994, le Tunnel a déjà été emprunté par plus de 390 millions de voyageurs et 360 millions de tonnes de marchandises. Ce système de transport par Navettes ferroviaires embarque 2,6 millions de voitures et 1,6 million de camions par an, ce qui en fait le leader mondial du ferroutage. Le Tunnel accueille aussi des trains à grande vitesse de voyageurs et des trains de marchandises des entreprises
Rejoind re les équipes du tunnel sous la Manche, c’est travailler au sein d’une entreprise mondialement connue mais à taille humaine. Nos valeurs partagées sont la sécurité des clients et du personnel, l’esprit d’équipe, le service du client et la performance économique.
Au-delà d’un outil exceptionnel, ce qui fait la valeur et l’efficacité de notre système de transport unique au monde, ce sont les femmes et les hommes qui, chaque jour, travaillent à l’exploiter, à le maintenir et à l’améliorer.
Eurotu nnel Services Gie recherche un(e) architecte systèmes sécurité rattaché(e) au Direction Informatique du Groupe pour :
- Effectuer les recommandations pour la mise en place des architectures pour les nouveaux projets ;
- Mettre en place et optimiser les architectures systèmes, implémenter les recommandations concernant les standards et la sécurité ;
- Apporter des solutions pour accroître les performances matérielles et Logicielles ;
- Devra fournir une expertise dans les domaines suivants : Spécialiste d'un ou plusieurs environnements système Unix et/ou Windows selon l’expérience :
* Bases de données Oracle et/ou SQL Server, Universe
* ERP : SAP Systeme (Basis) et Applicatif BW, CRM, ECC
* Domaines d'applications : Messagerie, Active Directory, Web (IIS), GED et applications stratégiques Eurotunnel (Serveur de gare, ISIS, ICIS, ...)
* Stockage et Backup : NAS / SAN * Environnement réseau : Ethernet / TCPIP / Lan et Wan
* Technologies de virtualisation
* Mobilité et Poste de travail * Développement : Shell (Unix), Powershell (Windows), .NET

Environnemen t et dimensions
500 serveurs centraux HP Unix et Windows
Valeur des équipements : de l’ordre de 10 Millions d’euros.

Missions principales
- Assur er la gestion des projets pour les environnements techniques (cahier des charges, consultation, pilotage de la prestation, tests et recette)
- Faire intervenir et piloter des prestataires
- Inte rvenir en tant qu’expert afin d’assister les autres spécialistes du département dans la résolution de problèmes d’intégration complexes et souvent non récurrents
- Partic iper en tant qu’expert au lancement de nouveaux projets
- Délivrer et mettre à jour les procédures liées au plan de secours informatique
- Assu rer le support deuxième niveau aux équipes Production

Profil
Diplôme : Bac+4/Bac+5 ou professionnels expérimentés dans les technologies informatiques
Expér ience antérieure
Minimum 3 ans d’expérience dans un environnement technique complexe
Nature et durée de formation pour ce poste
3 à 6 mois pour acquérir une bonne connaissance de l’environnement et de l’infrastructure existante
Compétenc es linguistiques
Capac ité à travailler dans un environnement bilingue français/anglais
Dé lai prise de fonction – autonomie opérationnelle

fabienne.admont@eurotunnel.com

Emploi

  • Date de publication : 18/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Nord-Pas-de-Calais (COQUELLES)
  • Expérience : Confirmé



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INGéNIEUR D’ETUDES SYSTèMES EMBARQUéS

La Société :

Notre Client Final, un Groupe International, équipementier et acteur phare sur son domaine d’activité, reconnu pour la qualité et la performance de ses produits conçus et fabriqués en France, recrute en CDI un Ingénieur d’Etudes Systèmes Embarqués dans le cadre de sa croissance pour son implantation française basée à Dijon en région Bourgogne Franche Comté.

Descriptio n du poste :

Rattaché au Bureau d’Etudes, vous interviendrez en tant que Ingénieur d’Etudes Systèmes Embarqués orienté Chef de Projet.
Vous aurez la responsabilité de projets de développement de nouveaux systèmes embarqués.

Afin de mener à bien ces projets, vous serez chargé de :

- Etudier la faisabilité technologique, les contraintes techniques et
l’analyse des risques de réalisation,
- Rédiger les spécifications techniques,
- Planifier les projets et piloter toutes les phases de développement de
nouveaux systèmes embarqués auxquelles vous participerez,
- Piloter et effectuer la programmation logicielle en langage C,
- Définir les scénarii de tests et les bancs de tests associés,
- Réaliser les essais de mise au point et de validation de la conception,
- Préparer la mise en œuvre en production,
- Participer aux analyses en production.

Votre goût pour l’innovation technique, votre curiosité et votre créativité, associée à votre sens de l’écoute et à votre dynamisme moteur au sein d’une équipe, seront des atouts supplémentaires.

Profil souhaité :

Pour réussir à ce poste, vous justifiez de connaissances en électronique analogique et numérique et avez de bonnes compétences en développement logiciel embarqué en langage C.

Avantages à venir travailler dans cette société :

Vous travaillez au sein d’un Groupe International. Mutuelle, TR, Participation, RTTs.
Vous souhaitez apporter votre pierre à l’édifice à des projets innovants au sein d’une équipe pluridisciplinaire, talentueuse et conviviale. Challenge passionnant.

olivier.gigot@ocgconseil.com

Emploi

  • Date de publication : 15/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Bourgogne (Dijon)
  • Expérience : Confirmé



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DéVELOPPEUR FRONT END H/F - PARIS

Company Description:

Vous souhaitez rejoindre une petite équipe au sein d'un groupe à portée internationale et participer à des projets de grande envergure ?
Tenez-vous prêt, il s’agit d’une superbe opportunité !

Nextgen RH (www.nextgenrh.fr), cabinet de recrutement en pleine expansion. Notre expertise s'articule autour de la découverte de talents d'aujourd'hui et de demain. Véritable guide tout au long du process, notre équipe se différencie par sa manière d'entrevoir le côté humain et les compétences acquises et/ou à potentiel.

Nous recrutons pour un grand compte, un(e) :

Job Description:

Inté gré(e) à une équipe full agile au sein d'un petit laboratoire d'innovation, vous exprimerez vos qualités techniques et humaines afin de :
- Participer à la construction des nouvelles solutions
- Participer à la refonte des architectures front-end des solutions existantes
- Evolution des interfaces utilisateurs existantes axées sur l’utilisabilité et la productivité

Prof il:

De formation informatique, vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum en développement Front (HTML5, CSS, Javascript).
Vous maîtrisez les frameworks du marché et les techniques liées au responsive et adaptive design.
Vous êtes force de proposition, réactif(ve), relationnel(le) et sensible à l'ergonomie !
Langue : anglais opérationnel
Rémuné ration : selon profil

L'aventure NEXTGEN RH commence via notre site www.nextgenrh.fr (sous référence GM/EM/DFE/75)ou via le site de l'annonceur.

NEXT GEN RH – Bordeaux - Paris – Lille - Lyon – Nantes – Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr ainsi que notre service de cooptation pour les chasseurs de tête en herbe. Et consultez nos prestations d'accompagnement de conjoint, d'outplacement et de coaching.

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Emploi

  • Date de publication : 15/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Confirmé



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INGéNIEUR EN éLECTRONIQUE

La société

DRIVECO est une société française leader dans la mobilité électrique et la mobilité solaire. Elle a développé des produits très innovants qui rencontrent le succès attendu, en particulier Parasol, une station solaire de recharge pour 8 voitures qui fonctionne en réseau et optimise la production d’électricité et sa distribution entre stations en fonction des ressources solaires et de la demande de recharge. De plus, de nuit comme par mauvais temps, la recharge en station reste possible grâce à une batterie de stockage. DRIVECO produit également des bornes de recharge rapide pour véhicules électriques ; elles sont reliées au réseau électrique et le paiement s’effectue par carte ou par smartphone via le réseau GSM.
Les clients de DRIVECO sont, pour l’essentiel, des collectivités publiques, des copropriétés et des grandes enseignes de la distribution ou des entreprises de tous secteurs d’activité soucieuses de proposer sur leurs parkings un service de recharge rapide pour les véhicules électriques de sa clientèle ou de son personnel.
La société est filiale à 100% de Corsica Sole, développeur, exploitant et producteur d’énergie solaire.

Le poste

Pour accompagner son développement et renforcer sa petite équipe de 8 collaborateurs basés en Corse et à Paris, Driveco recherche

un(e) ingénieur en électronique

Dans une logique end to end, il est responsable de la partie électronique des produits de DRIVECO qui s’étend de la conception des cartes et composants à la mise en production et jusqu’à l’après-vente. Son périmètre intègre à la fois les fonctionnalités demandées, les coûts à respecter et la fiabilité.
Il a en charge le choix des produits, leur prototypage ainsi que les tests et validations dans le respect des normes et des standards. Ainsi, pour chaque nouveau produit ou l’évolution de produits existants, il rédige les cahiers des charges et les plans détaillés pour les sous-traitants, fournisseurs et partenaires et il est le garant de leurs livrables.
En phase de conception (un tiers de son temps environ), il travaille en liaison étroite avec l’ingénieur informatique. Pour être efficace, il fonctionne souvent en mode projets avec des équipes transversales, un suivi budgétaire, un planning, des objectifs Qualité à atteindre et des outils de reporting. Pour les produits en cours d’installation ou déjà en service, en lien avec les autres services notamment production et chargé d’affaires, il déploie les actions d’optimisation des coûts, de retour d’expérience, de fiabilité et de qualité qui contribuent à l’excellence des produits de DRIVECO.
Enfin, comme référent dans son domaine d’expertise, il assure une veille technologique active et propose les évolutions futures des composants électroniques des produits. Il participe ainsi à la définition de la stratégie Produits de DRIVECO.
Le poste est basé à Paris, quartier Montparnasse, avec des déplacements occasionnels.

Est -ce vous ?

Votre profil est celui d’un ingénieur en électronique avec une expérience d’environ 5 ans dans les projets électroniques, les systèmes embarqués, les infrastructures électriques ou la robotique... D’une manière générale, tout vous intéresse dans l’électronique, de la conception à l’exploitation, de la production à la maintenance et l’innovation. Vous avez quelques exemples de réalisations dont vous êtes fier et êtes capable d’en parler avec passion !
Dans votre boîte à outils personnelle, vous disposez des méthodologies de base de la gestion de projet et d’un niveau d’anglais technique correct. Vous aimez travailler en équipe pour amener un produit depuis la conception jusqu’à son exploitation par les clients. On vous reconnaît un goût prononcé pour l’innovation, pas uniquement parce que vous possédez le dernier modèle de smartphone… mais parce que l’innovation fait partie de l’ADN de DRIVECO.
Bien entendu, vous êtes autonome, rigoureux dans vos actions et leur suivi et avez les qualités relationnelles nécessaires pour animer efficacement un réseau de fournisseurs et être un collègue actif vis-à-vis des autres fonctions. Enfin, vous possédez cet esprit « start up » qui est un cocktail de créativité et d’initiative, d’esprit d’équipe, de réactivité et d’envie d’entreprendre.
Si ce portrait vous ressemble, prenez contact !

myriam.cantuel@consonances-rh.fr

Emploi

  • Date de publication : 12/12/2017
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Débutant accepté



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Stage(s)

STAGE DEVELOPPEMENT LOGICIEL IOT - Dep. 49 (H/F)

Au sein d’une jeune entreprise concevant des produits dans le domaine des Objets connectés et de l’internet des Objets travaillant avec les dernières technologies Bluetooth Smart, SigFox, LoraWan, …;

Vous participerez activement au développement de nos produits en prenant part au développement de notre solution de gestion de données provenant des Objets Connectés (IOT) et leur analyse dans un système Big Data dans le Cloud.

mroi@snoc.fr

Voir le site

Stage

  • Date de publication : 22/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Pays de la Loire (Angers)
  • Expérience : Confirmé



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CENCEPTION UI/UX. IHM

concevoir et développer un nouvel outil pour interactions sur un écran tactile avec un modèle 3D + temps. UI / UX + UNITY.

PROBLÉMATIQUE


Les logiciels de simulation 4D (ex. Autodesk Navisworks, Synchro 4D…) n'ont encore jamais été utilisés avec des interactions naturelles, mais seulement manipulés avec une souris. Ainsi, il ne s'agit pas de interactions collaboratives, car une seule personne principalement interagit avec le modèle avant de faire une présentation visant à aboutir à une prise de décision sur le projet de construction. Pendant la session de prise de décision l’équipe du projet ont besoin de manipuler collectivement le modèle 3D+temps (4D), et essayer de faire des modifications de base, ainsi que de faire des annotations sur le diagramme de Gantt (planification du projet avec les tâches) ou la vue 3D lesquelles sont liés. Pour le moment, les telles interaction ne sont pas possibles.

SUJET DU STAGE

Conception et tests d'un nouveau logiciel pour la visualisation et les interactions sur un vue 3D et un diagramme Gantt qui lui est assigné. Ce logiciel nomme "Outil Quick Gantt" devra fonctionner sur une table tactile lors de sessions de collaboration. La conception et le développement seront réalisés en collaboration avec un architecte, un spécialiste en ergonomie et un ingénieur de recherche en informatique de l'équipe 4D Collab.

TACHES

Avec l'aide de la table tactile multipoints les utilisateurs devront être en mesure de :

Manipuler un modèle 3D pour avoir une vue adaptée, et effectuer les interactions de base avec ce modèle, comme : avancer, reculer, pivoter, zoomer ;

Annoter le modèle et conserver l'historique des modifications ;

Avoir un outil typique aux logiciels du BTP qui est le « cube de position ». Ce cube assure un réglage rapide de la vue sur un haut,bas, façade sud, façade nord;

Accéder aux vues prédéfinies sur un modèle;

Sélection ner des parties du modèle 3D et afficher les informations associées ;

Modifier le diagramme Gantt - lieu de la tâche, la période, l’affectation à un élément de la 3D;

Comparez les différentes propositions de la programmation du temps;

Obtenir un résultat documenté d'une session;

Définir un nouveau type d'interactions pour les tâches requises.

PROFIL DE CANDIDAT ET MODALITÉS D’ACCUEIL

Opportu nités pour le candidat: participer au projet de recherche international, créer un outil complètement nouveau, découvrir le BTP et la collaboration, rédiger en anglais ou en français.

LIEU DE STAGE

UMR 3495 MAP-CRAI (L'Unité Mixte de Recherche 3495 modèles et simulations pour l'Architecture et le patrimoine; Centre de Recherche en Architecture et Ingénierie), à l’ENSA Nancy située, 1 av. Boffrand, Nancy. (www.crai.archi.fr)


DATES ET INDEMNITÉS DE STAGE

Plein temps de 4 à 7 mois entre février et juillet. L’indemnité correspond au minimum réglementaire (554 euros/mois au 28 novembre 2017).

COMPÉTENCE S ATTENDUES

Connais sance en création d'interfaces, maîtrise du logiciel Unity et notions de développement logiciel (tel que C#, Java…), sachant travailler en équipe, autonome. Un esprit créatif et inventif serait un atout. Anglais scolaire suffisant.

ÉQUIPE

Cinq partenaires européens participent au projet de recherche 4D Collab : Université de Lorraine / PERSEUS, Institut Luxembourg des Sciences et Technologies (LIST), UMR CNRS / Culture MAP Modèles pour l'Architecture et le Paysage, immersion, Félix Giorgetti.

ÉQUIPE MENTS UTILISABLE & EXPÉRIENCES

Le laboratoire est équipé d’une table tactile 65'' et un mur tactile 98'' multipoints pour les sessions de travail collaboratif. Ils disposent une plate-forme nommée Shariiing (logiciel collaboratif co-localisé). Le scénario expérimental invite les professionnels de l'industrie BTP à participer à des séances de prise de décisions sur des projet de construction. Ils sont amenés à manipuler les documents de leur projet don la principale source d'information et d'aide à la décision devrait être un modèle 4D BIM.
La première série d'expériences a révélé la nécessité de mieux adapter l'affichage du modèle 4D et les interfaces aux gestes d'interaction naturels. La deuxième session d'expériences est en préparation.
contac ts

Les candidats peuvent contacter l'équipe par e-mail pour plus détails. Votre candidature devra comporter au minimum un CV et une courte lettre de motivation. Les candidats retenus seront conviés à un entretien.

bolshakova@crai.archi.fr

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Stage

  • Date de publication : 18/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Lorraine (Nancy)
  • Expérience : Débutant



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PôLE 4 PHARMACIE –LOGISTIQUE DE L’HOSPITALISATION A DOMICILE (AP-HP) RECHERCHE UN STAGE 6 MOIS - INGéNIEUR EN LOGISTIQUE H/F

L’HAD est un hôpital de l’Assistance Publique-Hôpitaux de Paris dont la particularité est l’intervention des équipes de soin au domicile des patients, 24h/24 et 7 jours/7. Elle est polyvalente et généraliste. Elle couvre tous les modes de prises en charge (à l’exception de la psychiatrie), depuis les femmes enceintes, les femmes en post-partum, les bébés et jeunes enfants jusqu’aux personnes âgées en passant par tous les stades de la vie adulte. Elle prend en charge plus de 750 patients en moyenne par jour, avec un objectif stratégique de développement de son activité. Elle intervient sur l’ensemble du Grand Paris, pour 8,5 millions d’habitants. Les patients sont adressés à l’HAD par les hôpitaux AP-HP, d’autres établissements hospitaliers, publics ou privés, par les médecins libéraux, les SSIAD, les EHPAD, les établissements pour personnes handicapées.
Le poste : au sein du Pôle 4 Pharmacie-Logistique
Vous structurez, modélisez et optimisez les différents processus logistiques portant sur le circuit d’approvisionnement des produits de santé et des tournées coursiers à destination des unités de soins et domicile des patients. Vous identifiez les bonnes pratiques et simplifiez les process dans une logique de fiabilité et de performance dans un contexte d’efficience et de sécurité réglementaire.
Resp onsabilités :
Vous formalisez le référentiel logistique sur la base des bonnes pratiques et pour chaque processus allant de la commande, l’approvisionnement et la gestion de stock jusqu'à la livraison client au sein des unité de soins et domicile patients en prenant en compte également la gestion des retours.

Profil recherché :
Vous êtes étudiant en Ecole d'Ingénieur avec spécialisation dans la Logistique ou préparez une formation équivalente
Vous recherchez un stage d'une durée de 6 mois
Vous êtes doté d'une très bonne capacité d'analyse et de synthèse
Vous êtes engagé et motivé
Vous savez travailler de manière autonome mais possédez un bon esprit d'équipe
Vous faites preuve d'une grande rigueur, et savez également être créatif
Personnes à contacter
Cadre Paramédical de Pôle M Ismaël CARDOZO
@ ismael.cardozodarosa @aphp.fr Tel : 01 45 13 66 48

ismael.cardozodarosa@aphp.fr

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Stage

  • Date de publication : 17/01/2018
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Ile-de-France (94420 Charenton Le Pont)
  • Expérience : non précisée



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INGéNIEUR(E) GéNIE CIVIL

Référence : 2017DIP000391
Eau de Paris : Etablissement Public Industriel et Commercial (EPIC), est en charge de la production et de la distribution de l’eau à Paris. Interlocuteur unique des usagers et des abonnés, Eau de Paris gère l’ensemble du circuit de l’eau, depuis le captage jusqu’au robinet des consommateurs. L’entreprise publique est également garante de la qualité et de la pression de l’eau.
Qualité, Proximité, Responsabilité environnementale et Responsabilité sociale s’inscrivent dans la stratégie de long terme d’Eau de Paris et dans son action quotidienne.
L’entreprise est certifiée ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 pour toutes ses activités liées à la production, à la distribution de l’eau potable et à la relation usagers-abonnées. Eau de Paris promeut une politique ressources humaines socialement responsable en matière de diversité et d’égalité des chances dans le milieu professionnel.
Nous recherchons pour notre Direction de l’Ingénierie et du Patrimoine, un nouveau collaborateur :
STAGE de fin d’étude– Ingénieur-e Génie Civil – H/F
Stage de 6 mois (Octobre 2018)
Situé à MODUL’19 – Siège – Paris 75013
La Direction de l’Ingénierie et du Patrimoine recherche un-e stagiaire pour le Pôle Diagnostic et Génie Civil.
Votre stage portera sur la participation aux missions de MOE des projets « réhabilitation du réservoir des lilas », « Arrêt d’eau Vanne 2019 » et à l’harmonisation des pièces techniques GC.
Intégré(e) dans les équipe de maîtrise d’œuvre dédiés au projet, vos missions consisteront à :
- Réaliser des études (études préliminaires, notes de calcul, avant-projet et de projet, rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation, analyses d’offres)
- Etablir des plannings détaillés et synthétiques de l’opération pour l’ensemble des lots de travaux
- Etablir les échéanciers prévisionnels de paiement
- Tenir à jour le tableau de suivi budgétaire de l’opération et mesurer les éventuels écarts avec le business plan du projet
- Identifier les interfaces techniques entre les lots et tenir à jour un « chemin de croix »
- Etablir un tableau de suivi documentaire des documents émis par les entreprises
- Assis ter au besoin, aux réunions assurées par le maitre d’œuvre avec les différents intervenants
- Suivre l’exécution des travaux et assurer les visites de sites.

Vous êtes en 3ème année d’école d’ingénieur en Génie Civil. Quelques connaissances des marchés publics et de la loi MOP seront appréciées. Vous maitrisez le Pack Office et êtes titulaire, si possible, du Permis B (déplacements à prévoir). Votre qualité rédactionnelle et votre esprit de synthèse seront des atouts indispensables.

charlotte.motard@eaudeparis.fr

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Stage

  • Date de publication : 15/01/2018
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Débutant accepté



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INGENIEUR CONSULTANT MÉTHODE – FERROVIAIRE

INGEVA est une ingénierie, créée en 2014, spécialisée dans le ferroviaire et la construction. INGEVA se positionne sur les domaines de l’infrastructure, du matériel roulant et des systèmes. Notre expérience nous permet de répondre aux sollicitations des acteurs publics et privés du secteur depuis les études amont des projets jusqu’aux phases d’exécution et/ou de maintenance en mobilisant des compétences techniques reconnues

Descrip tif du poste :

Type de contrat : CDI Localisation géographique : France

Missions :

En tant qu’ingénieur consultant(e) vous avez pour mission :
 Rédiger le cahier des charges des moyens de contrôle, d’assemblage et de fabrication
 ; ; ; Définir et valider le processus de fabrication, valider les études de faisabilité, les plans de validation et de qualification
ɦ ; ; 85; Participer au choix des fournisseurs
᠄ ; ; 5; Garantir au client le choix des solutions techniques pour améliorer le processus (qualité, couts, délais)
 Gé rer les moyens de contrôle et d’assemblage (réception et validation)
 ; ; ; Organiser des réunions d’avancement

Prof il
Vous avez des compétences en méthodes, et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du ferroviaire. Vous disposez d’un très bon sens relationnel et d’un esprit d’initiative.


R émunération
Selon profil, expérience et résultats.

berenice.dequeker@ingeva.fr

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Stage

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Production - Fabrication - Chantiers
  • Localisation : Plusieurs régions (BOULOGNE BILLANCOURT)
  • Expérience : Débutant accepté



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CHEF DE PROJETS INNOVANTS

Offre de stage (stage fin d’études BAC +4/5 – Chef de projets innovants)

GRDF, filiale du groupe ENGIE, exploite l’essentiel des réseaux de distribution de gaz sur le territoire français. Pour cela, il se repose sur ses 12 000 salariés qui sont les moteurs de sa performance et de ses innovations.
Afin de faire face aux évolutions de ses métiers, GRDF a mis en place une démarche d’innovation participative qui engage les salariés à proposer et réaliser des innovations au service de ses performances opérationnelles et économiques. Cette démarche permet également d’accompagner la transformation de GRDF pour relever les défis de la transition énergétique.
L’empl oi se situe au sein de la région Ile-de-France et contribue à l’animation de la démarche innovation auprès des 2200 salariés de GRDF en Ile-de-France. Le stagiaire contribuera à deux axes de cette démarche :
• Animation de la communauté innovation et portage de la démarche auprès des salariés. Afin de faire vivre la démarche auprès des salariés, une communauté de relais innovation a été mise en place en 2017. L’enjeu est donc de l’animer en organisant des événements sur l’innovation (séances idéation, séances prototypage, hackathon,…) et en communiquant sur les actions entreprises pour susciter l’envie des salariés et les encourager dans la mise en œuvre de leurs idées.
• Piloter les projets d’innovation retenus par la région pour être réalisés, en collaboration avec les salariés qui les portent et le management. Optimiser les temps de passage de l’idée au prototype, du prototype à la solution industrielle et de la solution au déploiement. Pour cela, on fait appel à l’écosystème innovation régional (start-ups, incubateurs, fablabs, ….).

Pour ce faire, le stagiaire sera intégré à l’équipe innovation régionale.
Le stagiaire devra avoir des capacités d’animation et de gestion de projet. En outre, il devra posséder le sens du contact et la capacité à travailler de manière collaborative, à l’interne comme à l’externe de GRDF.
La mission est basée à Nanterre (92) et occasionnera des déplacements journaliers sur le territoire de la région Ile-de-France. La durée peut varier de (6mois à 1 an).

Profil recherché : stage de fin d’études BAC +4 ou plus, de profil ingénieur ou commerce, management / gestion de projet.

remi.courseille@enedis-grdf.fr

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Stage

  • Date de publication : 09/01/2018
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (92000 NANTERRE)
  • Expérience : Débutant accepté



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CHARGE DE COORDINATION TRAVAUX - ASSET MANAGEMENT H/F

WERELDHAVE est une foncière indépendante d’origine néerlandaise, fondée en
1930.
Coté à l’Euronext d’Amsterdam (AMX) depuis 1947, le groupe occupe une position stratégique en Europe. WERELDHAVE est aujourd’hui l’investisseur spécialisé des
centres commerciaux de taille intermédiaire en Europe du Nord et de l’Ouest.

Avec l’acquisition de 6 centres commerciaux en France en 2014, WERELDHAVE MANAGEMENT FRANCE a pour ambition de devenir LE partenaire de proximité des enseignes, des commerçants et des consommateurs, pour une amélioration
permanente et durable de la performance.

C’es t dans ce contexte de fort développement que la société recherche au sein de
son siège social parisien, situé près du parc Monceau, un Chargé de coordination
Travaux - Asset management (H/F) pour un stage de 6 mois.

Contrat : stage
Durée : 6 mois
Début : à partir de janvier/février 2018
Rémunération : 1 200 euros bruts + chèques déjeuner (12 €) + remboursement
trans port (50%) + activités sociales & culturelle du CE (à partir de 4 mois d’ancienneté).

MI SSIONS GÉNÉRALES

Au sein du département OPERATIONS, le Chargé de coordination Travaux-Asset
Management (H/F) sera rattaché(e) au Directeur des Projets et travaillera en
étroite collaboration avec les Responsables des Opérations.
Son rôle consistera à coordonner les actions liées aux principaux travaux et projets engagés sur les sites du patrimoine français, avec les responsables des opérations, dans
l’objectif d’assurer le suivi opérationnel et le suivi financier des budgets travaux.
Le Chargé de coordination Travaux-Asset Management (H/F) contribuera
également à la préparation des dossiers d’investissement en vue de leur validation.
Détail des activités/responsabi lités
❖ Participer au pilotage des projets dans le cadre du redéploiement des actifs du
patrimoine.
d 70; Participer au pilotage des grands travaux (rénovations, extensions, gros entretien, travaux spécifiques..) en étroite collaboration avec les différents services concernés (direction des centres, opérations, …).
❖ Participer en lien avec la Direction des Opérations et la Direction Commerciale,
au redéveloppement des actifs et favoriser la création de valeur.
❖ Accompagner les équipes commerciales dans la validation des plans techniques d’aménagement,

&# 10070; Collaborer avec les directions techniques sur sites le déroulé des plans
pluriannuels et du budget d’exploitation (consommation fluides, participation aux
appels d’offre éventuels…)

PROFI L RECHERCHE :
En dernière année de formation d'ingénieur, vous disposez idéalement d’une
première expérience en gestion de projet et de budget dans le secteur de
l’immobilier, ou à défaut vous avez une sensibilité certaine pour l’immobilier
commercial.
Vous avez un fort goût du terrain, du service clients, du travail en équipe et êtes
doté(e) d’un excellent sens relationnel.
Vous maîtrisez les logiciels/outils : Outlook, Word, Excel, Powerpoint.

QUALI FICATIONS ET COMPETENCES :
Connaissances et compétences techniques (savoir-faire) :
• Connaissance de l’actif immobilier commercial, sur les aspects règlementaires
ERP, fonctionnement commercial, gestion immobilière.
• Connaissance des techniques du bâtiment.
• Connaissances en promotion immobilière, montage d’opérations y compris sur l’aspect financier.
• Gestion de projets

recrutementfrance@wereldhave.com

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Stage

  • Date de publication : 09/01/2018
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Paris 8 MONCEAU)
  • Expérience : Débutant accepté



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STAGIAIRE BUREAU DES MéTHODES - TECHNICENTRE SNCF

Stage dans le domaine de la maintenance industrielle, vous évoluerez au sein d'une unité opérationnelle de 9 personnes chargées d’industrialiser la maintenance de 140 rames de banlieue (RER E, ligne P et ligne T4). L'unité est composée d’ingénieurs et de techniciens pilotés par un Responsable du bureau des Méthodes. Totalement intégré(e) au sein de l'unité, vous serez chargé(e) de mener des projets d'amélioration sur l'ensemble des aspects qualité, coûts et délais dans nos unités de production.

Votre mission consistera à :

Analyser les processus de production et proposer des améliorations.

Analyser les bases de données et proposer des améliorations.

Me ttre en place des solutions concrètes dans les unités de production : modification de processus, révision des règles de maintenance …

Accompagnement des agents de maintenance pour tester la cohérence des propositions faites

3. Formation dispensée

Formati on sécurité, 2 à 3 semaines d’intégration dans les équipes de production.

4. Profil recherché

Vous êtes en dernière année d'école d'Ingénieurs en recherche d'un stage de fin d'étude d'une durée de 6 mois. Vous êtes autonome, rigoureux(se), aimez le contact avec le terrain. Vous avez des compétences sur l'outil Excel, en communication et la capacité à mettre en place des solutions concrètes au sein des unités de production.

Ce stage sera pour vous l'occasion de découvrir un Technicentre de maintenance Transilien et plus largement, l'entreprise SNCF. La mission qui vous sera confiée vous donnera l'opportunité de vivre une expérience terrain, de mener des projets enrichissants et de découvrir le management d'une unité de production.

Merci de préciser le titre de cette annonce dans votre candidature.

samia.zeghoudi@sncf.fr

Stage

  • Date de publication : 02/01/2018
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Ile-de-France (Noisy-le-Sec)
  • Expérience : Débutant accepté



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PROGRAMMEUR SAS

Biossec, société de services spécialisée en Biostatistique, propose un Stage de Programmation en langage SAS pour étudiant en Statistique.

Le stagiaire devra maitriser au moins un langage informatique (pas forcément SAS), idéalement le SQL, et avoir de bonnes notions en Statistiques.
L'objectif du stage est de programmer des macros SAS de diverses méthodes statistiques.
Le stagiaire sera formé au contexte Biomédical et à SAS si besoin.

La durée du stage est de 4 mois : Avril à Juillet 2018.

N'hésitez pas à me contacter si vous êtes intéressés.

guemas@biossec.com

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Stage

  • Date de publication : 02/01/2018
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Chilly Mazarin (91))
  • Expérience : Débutant accepté



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GESTIONNAIRE MASTER DATA

MerAlliance, filiale du groupe Thaï Union Europe (détenteur de la marque petit Navire en France) est leader sur le marché français des saumons et poissons sauvages fumés à marques de distributeurs. En constante croissance depuis 20 ans, le groupe fabrique aujourd’hui près de 10 000t de produits et emploie plus de 950 personnes sur 3 sites en Europe (France, Ecosse, Pologne).
MerAlliance a bâti son développement sur l’innovation produit et une vision durable du métier de transformateur de produits de la mer. Offrir des spécialités de grande qualité au plus grand nombre, c’est porter une attention particulière à la sélection de la matière première et s’assurer en permanence que la fabrication respecte les standards qualités les plus exigeants. L’entreprise est certifiée IFS, IFS Logistique et a obtenu la reconnaissance Iso 26000 pour sa politique sociale et environnementale.


Dans un contexte de l’implémentation de l’ERP VIF et SAP, nous recherchons à renforcer l’équipe Industrielle.
A ce titre, vous êtes garant de la complétude, de la qualité et de la mise à disposition des données.

Vos missions seront les suivantes :
- Coordination de la collecte des données auprès des services concernés
- Gestion base de données
- Saisie et maintenance des données dans SAP
- Suivre les phases de recette
- Contrôle de fiabilité des données et interface avec les différents services de l’entreprise

Ce stage s’adresse à un profil doté d’une formation supérieure d’ingénieur Métier avec une forte appétence système d’informations.
Vou s avez idéalement acquis une première expérience en gestion de projet ou sur un ERP. Vous justifiez d’une bonne culture des métiers de production.
Au-delà de votre rigueur, vous appréciez apporter pragmatisme, et finesse relationnelle à l’ensemble de vos interlocuteurs opérationnels.

emmanuelle.corre@thaiunion.com

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Stage

  • Date de publication : 02/01/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Bretagne (Quimper)
  • Expérience : Débutant accepté



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STAGIAIRE INGéNIEUR(E) DéVELOPPEUR(SE) DOTNET AU SGAT AU CSA

Le Conseil supérieur de l’audiovisuel, chargé de la régulation du secteur de la communication audiovisuelle, est une autorité publique indépendante dirigée par un collège de 7 membres.

Pour assurer ses missions, le CSA dispose de huit directions, placées sous l’autorité du Président du CSA et sous la responsabilité d’une direction générale : direction des médias télévisuels, direction des médias radio, direction des programmes, direction juridique, direction des études, des affaires économiques et de la prospective, direction des affaires européennes et internationales, direction administrative, financière et des systèmes d’information, direction de l’information et de la communication institutionnelle, ainsi que d’un secrétariat général aux territoires.

Les comités territoriaux de l’audiovisuel (12 en métropole, 4 en outre-mer) sont dotés de compétences consultatives auprès du Conseil notamment, dans le cadre de l’examen des dossiers lors des appels aux candidatures pour les radios et les télévisions locales, du contrôle du respect de leurs obligations par les titulaires d’autorisations mais également de compétences décisionnelles dans les conditions fixées par le décret n° 2011-732 du 24 juin 2011 relatif aux comités techniques prévus à l’article 29-3 de la loi du 30 septembre 1986 relative à la liberté de communication.

Pr ésidé par un membre de la juridiction administrative, chaque comité territorial de l’audiovisuel (CTA) est composé, en outre, de six membres en métropole. Ces membres sont désignés par le Conseil pour une durée de quatre ans renouvelable jusqu’à l’âge de 75 ans. Chaque comité comprend un(e) secrétaire général(e) et un(e) secrétaire-assistant (e) ainsi qu’un(e) attaché(e) technique de l’audiovisuel spécialiste des problèmes de réception et de planification des fréquences.

Le secrétariat général aux territoires est chargé, en lien étroit avec les autres équipes du Conseil, de la coordination et de l’animation du réseau des comités territoriaux de l’audiovisuel ainsi que de la mise en œuvre des missions dévolues au Conseil en matière de protection de la réception et du contrôle du spectre.

Il veille à la diffusion des informations nécessaires au bon fonctionnement des comités et à la valorisation de leurs travaux.

Il assure l’animation transverse des comités et la coordination inter-directionnelle des dossiers d’intérêt commun concernant les comités.

Le secrétariat général comprend un département, chargé de la protection de la réception et du contrôle du spectre.

Par ailleurs le site internet www.csa.fr permet aux candidats de s’informer utilement sur l’activité et l’organisation du CSA.

DESCRIPTION DES ATTRIBUTIONS DU STAGIAIRE

Le (la) stagiaire aura pour mission de réaliser le développement en technologie DotNET d’un logiciel SURICATE permettant de consolider de façon automatique des résultats de mesures de la Télévision Numérique Terrestre réalisés par les Attachés Techniques Audiovisuels du Conseil et qui sont transférés dans une boite mail Outlook ainsi que sur un serveur FTP. Cette solution devra analyser les résultats de mesure disponibles sur le serveur et les présenter de façon lisible sur une interface graphique. La solution logicielle devra également permettre de réaliser des statistiques à partir des mesures TNT réalisées et de présenter les résultats sous « Google Map ». Le (la) stagiaire devra en outre s’assurer que la solution est compatible avec les ordinateurs de tous les agents du département Protection de la Réception et Contrôle du Spectre du Conseil.

Le (la) stagiaire disposera des outils techniques du département en particulier un ordinateur portable et l’outil de développement Visual Studio.

DUREE DU STAGE ET PROFIL RECHERCHÉ


Durée du stage : 3 mois minimum, éventuellement renouvelable 1 fois

Les candidats (es) doivent être titulaires au minimum d’un BTS/IUT en programmation informatique et posséder des notions avancées sur la technologie DotNET et en base de données.

Ce stage requiert :

— un intérêt pour les nouvelles technologies de radiocommunications et audiovisuelles,
— u ne maitrise de SQL et de VBA,
— une maîtrise et un goût de l’outil informatique ainsi que de la programmation informatique,
— le sens du sérieux, de la rigueur et de la discrétion professionnelle.

Rémunération : Gratification de stage allouée selon les textes en vigueur en la matière, remboursement de transports à 50%, accès au restaurant inter-entreprises et à l’Association Sportive et Culturelle du Conseil supérieur de l’audiovisuel (ASCCSA).
Le (la) stagiaire bénéficiera également de 2,5 jours de congés par mois.

Des renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de Sébastien FLATRESSE, adjoint au chef du département protection de la réception et contrôle du spectre (01.40.58.37.74) et Honoré MENDY, chargé de mission suivi des réseaux de diffusion (01.40.58.39.85).



Les personnes intéressées par ce stage devront transmettre leur candidature au département des ressources humaines (recrutement@csa.fr) au plus tard à la date indiquée à la 1ère page de cette offre, délai de rigueur, en indiquant en objet de leur envoi « Stage au SGAT / Dpt PRCS ».

Dans le cadre de sa politique en matière de diversité et égalité professionnelle, le CSA étudie, à compétences égales, toutes candidatures sans discriminations.

recrutement@csa.fr

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Stage

  • Date de publication : 26/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Paris 75015)
  • Expérience : Débutant



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STAGIAIRE NIVEAU MASTER 2 EN INFORMATIQUE OU EN DERNIèRE ANNéE D’éCOLE D’INGéNIEUR AU DSI AU CSA

Le Conseil supérieur de l’audiovisuel, chargé de la régulation du secteur de la communication audiovisuelle, est une autorité publique indépendante dirigée par un collège de 7 membres.

Pour assurer ses missions, le CSA dispose de huit directions, placées sous l’autorité du Président du CSA et sous la responsabilité d’une direction générale : direction des médias télévisuels, direction des médias radio, direction des programmes, direction juridique, direction des études, des affaires économiques et de la prospective, direction des affaires européennes et internationales, direction administrative, financière et des systèmes d’information, direction de l’information et de la communication institutionnelle, ainsi que d’un secrétariat général aux territoires.

Le CSA a lancé le projet Fréquencia, de refonte de l’ensemble de son SI métiers de planification des fréquences et de gestion des autorisations, pour offrir aux services du Conseil un outil plus fiable et optimisé, couvrant un périmètre fonctionnel plus large.

Par ailleurs le site internet www.csa.fr permet aux candidat(e)s de s’informer utilement sur l’activité et l’organisation du CSA.

DESCRIPTION DES ATTRIBUTIONS DU (DE LA) STAGIAIRE

Sous l’autorité du chef de projet Fréquencia, le (la) stagiaire interviendra sur les sujets suivants :

Partie 1 : Recette du système
- Organiser les phases de recette dans une organisation AGILE du projet en collaboration avec l’équipe projet et sous la responsabilité du chef de projet ;
- Participer à la conception des tests fonctionnels et techniques ;
- Réceptionner et installer les différentes livraisons du système ;
- Créer les données de tests ;
- Exécuter les cas de tests ;
- Consigner les résultats de l'exécution des tests ;
- Participer à l'écriture du rapport de synthèse ;
- Suivre la gestion des anomalies et piloter les correctifs en relation avec le prestataire responsable des développements ;
- Assister l’équipe dans les tâches récurrentes d’assistance aux utilisateurs ;
- Assister l’équipe dans l’opération de mise en production prévue en février 2018, notamment par la gestion des dysfonctionnements qui seront remontés en production.

Parti e 2 : Traitement des évolutions de la version en production et participation à la mise en œuvre de la version 2

- Traitement des demandes d’évolution de la version 1 qui sera en production ;
- Recette des évolutions ;
- Gestion des livraisons (installation, validation, mise à disposition de la maitrise d’ouvrage, accompagnement à la prise en main des nouveautés, …) ;
- Participation aux spécifications de la version 2 qui sera lancée en 2018 ;
- Suivi de ces demandes avec la MOA et le prestataire responsable des développements.

D UREE DU STAGE ET PROFIL RECHERCHÉ

Durée du stage : 6 mois

Les candidat(e)s doivent être titulaires au minimum d’un Master 1 en informatique, ou avoir suivi un parcours d’ingénieur informatique.

Ce stage requiert les compétences suivantes :

- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, etc.) ;
- Connaissance des fondamentaux de la gestion de projet en informatique ;
- Qualités relationnelles ;
- Méthode et rigueur ;
- Autonomie, proactivité et sens du travail collaboratif au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
- Capacité organisationnelle et rédactionnelle (élaboration de procédures d’installation et d’administration, de notes de synthèse) ;
- Discrétion professionnelle.

Une expérience en développement serait appréciée.
Gratific ation : Gratification de stage allouée selon les textes en vigueur complétée par le remboursement de la moitié de l’abonnement de transports en commun, le cas échéant, accès au restaurant inter-entreprises et à l’Association Sportive et Culturelle du Conseil supérieur de l’audiovisuel (ASCCSA).
Le (la) stagiaire bénéficiera également de 2,5 jours de congés par mois.

Des renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de Philippe BARBOTTE (01.40.58.38.33), chef du département des systèmes d’information ou Brahim YACHOU, adjoint au chef du département des systèmes d’information (01.40.58.37.98).


Les personnes intéressées par ce stage devront transmettre leur candidature au département des ressources humaines (recrutement@csa.fr) au plus tard à la date indiquée à la 1ère page de cette offre, délai de rigueur, en indiquant en objet de leur envoi « Stage au DSI ».

Dans le cadre de sa politique en matière de diversité et égalité professionnelle, le CSA étudie, à compétences égales, toutes candidatures sans discriminations.

recrutement@csa.fr

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Stage

  • Date de publication : 26/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Paris Cedex 15)
  • Expérience : Débutant



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STAGE MASTER 1 OU MASTER 2 DANS UNE FILIèRE éCONOMIQUE, STATISTIQUE/éCONOMéTRIQUE OU INFORMATIQUE à LA DEAEP AU CSA

Le Conseil supérieur de l’audiovisuel (CSA), chargé de la régulation du secteur de la communication audiovisuelle, est une autorité publique indépendante dirigée par un collège composé de sept membres.

Pour assurer ses missions, le CSA dispose de 8 directions, placées sous l’autorité du Président du CSA et sous la responsabilité d’un Directeur général : Direction administrative, financière et des systèmes d’information, Direction des médias télévisuels, Direction des médias radios, Direction des programmes, Direction juridique, Direction des études, des affaires économiques et de la prospective, Direction des affaires européennes et internationales et Direction de l’information et de la communication institutionnelle, ainsi que d’un Secrétariat général aux territoires.

La Direction des études, des affaires économiques et de la prospective (DEAEP) comprend 15 agents, dont 12 cadres. Elle réalise les études et analyses nécessaires aux travaux et aux décisions du CSA en se consacrant aux domaines économiques, technologiques et concurrentiels, y compris dans leur dimension internationale.

E lle est notamment chargée de :

- réaliser des études d’impact économique et fournir son expertise et son appui à l’ensemble des directions en matière économique ;
- rassembler, analyser et contrôler l’information économique, financière et stratégique sur le secteur des services audiovisuels (télévision, radio, services de médias audiovisuels à la demande (SMAD), nouveaux services, nouvelles technologies de l’information et de la communication) ;
- piloter les analyses et études prospectives du CSA, notamment en matière d’évolution des usages, des programmes et des modes de distribution des services et contenus audiovisuels numériques ;
- préparer les avis du CSA à l’Autorité de la concurrence et à l’Autorité de régulation des communications électroniques et des postes (ARCEP) ;
- participer, en tant que de besoin, à la préparation et à l’instruction des consultations et des appels à candidatures décidés par le CSA.



DESCRIPTION DES ATTRIBUTIONS DU STAGIAIRE

Le ou la stagiaire aura pour mission de conduire, sous la supervision de membres de la DEAEP, la mise en place d’un processus de collecte d’informations enrichies et actualisables sur les contenus disponibles sur les principales plateformes de vidéo.

Il ou elle pourra aussi être amené(e) à participer à une étude visant à apprécier l’effet des profils individuels sur les résultats des algorithmes de recommandation des contenus vidéos en ligne.

DUREE DU STAGE ET PROFIL RECHERCHÉ


Durée du stage : De 4 mois à 6 mois pouvant débuter entre janvier et avril 2018.

Les candidat(e)s doivent être inscrits en Master 1 ou Master 2 dans une filière économique, statistique/économét rique ou informatique.

Ce stage requiert :
- un goût pour les secteurs audiovisuel et numérique ;
- une maîtrise de logiciels (Python, R, Stata) et de techniques (web scraping) de data science ;
- le sens du sérieux, de la curiosité, de la rigueur et de la discrétion professionnelle ;
- le goût du travail en équipe.

Rémunérat ion : Gratification de stage allouée selon les textes en vigueur en la matière complétée par le remboursement de la moitié de l’abonnement de transports en commun, le cas échéant, accès au restaurant inter-entreprises et à l’Association Sportive et Culturelle du Conseil supérieur de l’audiovisuel (ASCCSA).
Le (la) stagiaire bénéficiera également de 2,5 jours de congés par mois.

Des renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès d’Antoine VICTORIA, directeur adjoint des études, des affaires économiques et de la prospective (01.40.58.34.95). Par ailleurs, le site internet (www.csa.fr) permet aux candidats de s’informer utilement sur l’activité et l’organisation du CSA.

Les personnes intéressées par ce stage devront transmettre leur candidature au département des ressources humaines (recrutement@csa.fr) au plus tard à la date indiquée en première page de cette offre de stage, délai de rigueur, en indiquant en objet de leur envoi « Stage à la DEAEP ».

Dans le cadre de sa politique en matière de diversité et égalité professionnelle, le CSA étudie, à compétences égales, toutes candidatures sans discriminations.

daf.drh@csa.fr

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Stage

  • Date de publication : 26/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (75015)
  • Expérience : Débutant



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OUTIL DE CHIFFRAGE RAPIDE

Placé sous la responsabilité du Directeur des Etudes, le stage s’articulera autour de deux thématiques :

- Analyse des réponses aux appels d’offre : Créer un outil de capitalisation des réponses aux appels d’offres basé sur des ratios significatifs. Il intégrera l’ensemble des réponses déjà réalisées et sera renseigné à chaque nouvelle offre.

- Création d’un outil de chiffrage rapide : Créer un outil de chiffrage rapide interne à ANGEVIN IDF, permettant sur la base de ratio ou de quantités significatives de bâtir une offre de prix engageante.


- Durée du stage : 6 mois
- Niveau d’études : Ingénieur – Stage TFE
- Gratification : 800€

rashmi@angevin-idf.fr

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Stage

  • Date de publication : 22/12/2017
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Velizy Villacoublay)
  • Expérience : Débutant



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FIABILISATION DES OFFRES COMMERCIALES

Placé sous la responsabilité du Directeur des Etudes, le stage s’articulera autour de
trois axes :

- Retours d’expériences : Analyse des marchés sous-traités, enquêtes auprès des responsables de chantier, comparatif avec l’étude commerciale.

- Base de données chiffrages TCE : Création d’une base de données de prix unitaires pour les lots architecturaux, interfacée avec les outils de chiffrages de l’entreprise.

- Définition du référentiel de chiffrage ANGEVIN IDF : Pour l’ensemble des lots d’une opération, définir les référentiels de chiffrage pour l’Ile de France en conformité avec les procédures déjà en vigueur dans le groupe.

- Durée du stage : 6 mois
- Niveau d’études : Ingénieur – Stage TFE
- Gratification : 800€

rashmi@angevin-idf.fr

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Stage

  • Date de publication : 22/12/2017
  • Fonction : Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation : Ile-de-France (Velizy Villacoublay)
  • Expérience : Débutant



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DéVELOPPEUR D’APPLICATIONS WEB PHP

*Notre société*

Arexys est une « Technologist Agency » : une entreprise de services web et informatiques dont la préoccupation est de répondre aux exigences de rentabilité de ses clients. Arexys s'efforce de répondre rapidement et avec qualité aux demandes de développement web de ses clients, et de mettre au point des solutions fiables et intelligentes.


*Missions*

Au sein de notre équipe, encadré et accompagné par le Directeur Technique, vous participerez activement aux développements des différents projets à forte valeur ajoutée : sites web, plateformes cloud/saas, développements d’outils internes ou projets clients. Vous pourrez intervenir à différents stades des projets : spécifications, développements, tests/recette, mise en production, maintenance.


*P rofil recherché*

De formation développement en informatique, vous souhaitez effectuer un stage, vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise à taille humaine, vous aimez les belles interfaces web intuitives et répondant à de réels besoins.
Vous êtes autonome, curieux, vous souhaitez apprendre à développer des applications de qualité de manière structurée et vous aimez les challenges techniques.

Vous maîtrisez :
● HTML 5, CSS 3, Javascript ; Bootstrap ;
● PHP orienté objet ; Codeigniter 2.x et 3.x ; Wordpress ;
● SQL ;
● Linux et les bases du script Shell ;
● Git ;

De solides notions de protocoles réseaux (HTTP, SMTP, SSH, FTP) seront un plus. Vous pouvez comprendre une documentation en anglais technique. Les premières expériences/débutant s sont acceptés.

Vous vous reconnaissez ? Ce stage est fait pour vous.


*Conditio ns*

Vous bénéficierez d'un encadrement de proximité par le Directeur Technique qui sera votre maître de stage, qui met un point d’honneur à vous accompagner et vous aider à progresser durant votre stage.

Démarrage : Dès que possible
Lieu : Chartres (28)

Envoyez votre candidature à : recrutement@arexys.c om

recrutement@arexys.com

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Stage

  • Date de publication : 21/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Centre (Chartres, 28000)
  • Expérience : Confirmé



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REALISATION D’UNE ASSISTANCE AU DIAGNOSTIC 3D

CADRE GENERAL ET OBJECTIFS

Au sein d’un bureau d’études électronique et informatique de 35 personnes, vous aurez en charge de développer un module de diagnostic et d’assistance de la machine à vendanger.
Le module sera réalisé à l’aide du Framework Qt et sera exécuté sur linux embarqué.


ACTIO NS A MENER

Avec l’assistance du pôle Informatique, vous devrez réaliser le prototype d’un module d’affichage représentant en 3 dimensions la machine à vendanger permettant ainsi à l’utilisateur de visualiser l’emplacement d’une défaillance ou de localiser la mesure d’un capteur.
Pour cela vous devrez:

• Analyse r le besoin et rédiger le cahier des charges en collaboration avec les différents intervenants.
• Pre ndre en main le module 3D du Framework Qt et le logiciel Qt 3d studio.
• Simplifie r les fichiers 3D de la machine à vendanger pour les exploiter.
• Mettre en œuvre les sous-ensembles logiciels et son interface graphique en qml.
• Développer le logiciel sur la plateforme Linux embarqué.

CONDITI ONS PARTICULIERES

• C onnaissances utilisées : Programmation C/C++ sous QT, qml, Linux embarqué, gestionnaire de version (Git). 3D

• Profil : Informatique, Electronique numérique et informatique industrielle. Capacité à travailler en équipe sur un projet concret.

• Durée du stage : 6 mois, pour élève en dernière année d’école ingénieur

• Indem nisation : Le stagiaire aura droit à une indemnisation égale à 30% du plafond de la sécurité sociale pour tout stage supérieur à 8 semaines (en 2016 l’indemnisation est de 25.20€ par jours travaillés (35h/semaine). En plus, et sous conditions particulières, le stagiaire pourra percevoir le remboursement de frais annexes tel que loyer ou autres si son domicile habituel se trouve à une distance >50kms de la société (aide à hauteur maximale de 400€ / mois).

m.toss@pellenc.com

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Stage

  • Date de publication : 21/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Provence-Alpes-Côte d'Azur (Pertuis)
  • Expérience : Confirmé



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DéVELOPPEUR INFORMATIQUE - CHIRURGIE ASSISTéE PAR ORDINATEUR

Notre entreprise :
Pytheas Navigation développe des solutions innovantes basées sur des centrales inertielles pour la chirurgie assistée par ordinateur. Cette nouvelle approche nous permet de concevoir des dispositifs et logiciels médicaux simples et performants pour la planification et la navigation chirurgicale. Hébergée à l’Hôpital Saint-Joseph à Marseille, Pytheas Navigation travaille au plus proche du monde médical. Start-up dynamique avec une équipe tout juste en cours de création, nous sommes à la recherche de nouveaux talents, dynamiques et engagés.


Descri ption du stage :
• Lieu : Marseille, France
• Durée : 6 mois, à partir de Février, Mars ou Avril 2018
• Projet : Intégré à l’équipe de Développement de Pytheas Navigation, vous serez amené à développer les fonctionnalités de planification (manipulation de reconstructions 3D du rachis et préparation de la chirurgie) et de navigation (affichage temps réel de la position des outils lors de la chirurgie) de notre logiciel. Les contraintes liées à l’utilisation du logiciel en milieu médical (planification) et en salle de chirurgie (navigation) seront prises en compte. Une portabilité du logiciel sur support mobile (tablette) pourra être envisagée. Le développement se fera au maximum en suivant les normes mises en place pour le marquage CE du logiciel.


Quali tés requises pour rejoindre notre équipe :
• Formation d’ingénieur généraliste ou de spécialité informatique
• Bonne maîtrise de la programmation (Python, C++, …)
• Maîtrise de la langue anglaise, à l’oral comme à l’écrit
• Grande autonomie, créativité et motivation
• Intérêt certain pour créer de nouveaux outils à même d’aider directement des patients


Expert ises facultatives mais bienvenues :
• Expériences de programmation sur tablette ou smartphone
• Bases en traitement et manipulation d’images
• Connaissance des outils et librairies de manipulation d’objets 3D (Vtk, OpenGL, WebGL, …)
• Capacité d’apprentissage rapide et autonome de nouveaux langages de programmation (Java, Swift, Go, …) et/ou frameworks (Ruby on Rails, Symfony, …)
• Expériences avec la manipulation d’images médicales (standard DICOM)


Comment candidater ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation (1 page) à yann.glard@pytheasna vigation.com et en copie à thomas.lonjaret@pyth easnavigation.com.

thomas.lonjaret@pytheasnavigation.com

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Stage

  • Date de publication : 19/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Provence-Alpes-Côte d'Azur (Marseille)
  • Expérience : Débutant accepté



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PÔLE DEVELOPPEMENT JAVA/AGILE

La Société
iseSYSTEMS est un cabinet de conseil dont la cellule R&D mène des projets autour des technologies J2EE, JAVA, HTML, JSP, PHP, JavaScript, C, C++,
et de l’approche agile. Nous travaillons sur les 4 tendances qui redéfinissent le Business :
le MOBILE, le CLOUD, le BIG DATA et le SOCIAL
(exemple, la plateforme IBM Mobile FoundationWorklight,
End Point Manager for Mobile Devices, CastIron).
Le Stage
Selon votre formation et votre spécialité, vous suivrez un cycle de formation au sein de l’Institut ise SYSTEMS, portant sur l’ensemble des composants d’une architecture SOA (Java fonctions avancées, Méthodologie UML, Architecture distribuée). Un projet technique innovant nécessitant un fort potentiel en développement Java dans un environnement XML servira de socle fonctionnel à cette formation. Vous pourrez mettre en pratique des méthodes agile. Une certification éditeur vous sera offerte en fin de cycle de formation.
Vous serez ensuite intégré(e) au sein d’une équipe pour nos clients afin de mettre en œuvre vos compétences acquises sur des cas clients concrets. Vous vous verrez alors confier des responsabilités de Développeur Java Junior et serez coaché (e) par la Direction Technique de ise SYSTEMS. Entouré(e) d'experts, l'échange et la convivialité favoriseront l'acquisition rapide de connaissances.

Pr ofil Recherché
Formation Bac +5 en informatique pour un Stage en fin d’études
Maîtrise de Java J2EE et de l’approche agile
Rapidité d'intégration dans un environnement en évolution
Dynamisme , esprit de synthèse, bon relationnel
Niveau d'anglais correct

Rémunérat ion
Selon profil et expérience

Pour postuler : CV + LM à jean-marc.guedj@ise- systems.fr (Réf : ise/RD/Java-2018-1)

jean-marc.guedj@ise-systems.fr

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Stage

  • Date de publication : 18/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Levallois-Perret)
  • Expérience : Débutant accepté



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PÔLE DECISIONNEL – INTEGRATION DE DONNEES

La Société
ise SYSTEMS est un cabinet de conseil dont l'expertise s'exerce autour de la mise en place
et l’intégration de solutions de Gouvernance de Données
(Business Intelligence, Data Integration et Data Management).
Nos consultants travaillent sur les solutions innovantes des éditeurs SiSense, Tableau (Analytics), Syncsort, Splunk (plate-forme Hadoop) dans le cadre des projets BIG DATA.

Le Stage
Selon votre formation et votre spécialité, vous suivrez un cycle de formation au sein de l’Institut ise SYSTEMS portant sur l’ensemble de la chaîne décisionnelle :
Bases de Données, Modélisation, ETL, Restitution, Analytics et BIG DATA.
Un projet de mise en œuvre de Datamarts (domaine bancaire par ex.) servira de socle fonctionnel à cette formation. Une certification éditeur vous sera offerte en fin de cycle de formation.
Vous serez ensuite intégré(e) au sein d’une équipe pour nos clients afin de mettre en œuvre des projets décisionnels concrets. Vous vous verrez alors confier des responsabilités de Consultant Décisionnel Junior et serez coaché(e) par la Direction Technique de ise SYSTEMS. Entouré(e) d'experts, l'échange et la convivialité favoriseront l'acquisition rapide de connaissances.

Pr ofil Recherché
Formation Bac +5 en informatique pour un Stage en FIN D’ETUDES
Connaissan ce des modèles ETL et /ou outils de restitution
Bonne connaissance des Bases de Données, type Oracle ou SQL Server
Connaissance des langages C, C++, Java
Rapidité d'intégration dans un environnement en évolution
Dynamisme , esprit de synthèse, bon relationnel, qualités rédactionnelles
Niv eau d'anglais correct

Rémunérat ion
Selon profil et expérience
Pour postuler : CV + LM à jean-marc.guedj@ise- systems.fr (Réf : ise/BI-2018-1)

jean-marc.guedj@ise-systems.fr

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Stage

  • Date de publication : 18/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (92300 Levallois-Perret)
  • Expérience : Débutant accepté



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PÔLE CYBER SECURITE

La Société
iseSYSTEMS est une Société de Conseil en Sécurité Informatique (SCSI),
dont l'expertise s'exerce notamment sur le conseil, les audits, les tests d’intrusion,
la traçabilité, les projets et l’intégration de solutions de sécurité informatique.
Les technologies BIG DATA et le CLOUD permettent de traiter et analyser de nouveaux types
de données, et améliorer l’intelligence de la Cyber Sécurité.

Le Stage
Selon votre formation et votre spécialité, vous suivrez un cycle de formation au sein de l’Institut iseSYSTEMS, portant sur une partie des métiers de la sécurité (méthodes d’audit, durcissement de systèmes, mise en œuvre de solutions, tests, traçabilité, etc…).
Un projet de mise en œuvre sur l’environnement de tests de iseSYSTEMS servira de socle pratique à cette formation. Une certification éditeur vous sera offerte en fin de cycle de formation.
Vous serez ensuite intégré(e) au sein d’une équipe pour nos clients dans le cadre de projets sécurité concrets. Vous vous verrez alors confier des responsabilités de Consultant Sécurité Junior et serez coaché(e) par la Direction Technique de iseSYSTEMS. Entouré(e) d'experts, l'échange et la convivialité favoriseront l'acquisition rapide de connaissances.

Pr ofil Recherché
Formation Bac +5 en informatique pour un Stage en fin d’études
Bonne connaissance systèmes et réseaux, protocoles réseau
Bonne connaissance des Bases de Données, type Oracle ou SQL Server
Connaissance des langages C, C++, Java, Python
Rapidité d'intégration dans un environnement en évolution
Dynamisme , esprit de synthèse, bon relationnel, qualités rédactionnelles
Niv eau d'anglais correct

Rémunérat ion
Selon profil et expérience
Pour postuler : CV + LM à jean-marc.guedj@ise- systems.fr (Réf : ise/SECU-2018-1)

jean-marc.guedj@ise-systems.fr

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Stage

  • Date de publication : 18/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (92300 Levallois-Perret)
  • Expérience : Débutant accepté



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CHARGÉ(E) DE PROJETS GRANDS COMPTES

Au sein du service clients, vous rejoignez une équipe de 8 personnes et faites appel à vos compétences métier en assurance intervenir simultanément sur plusieurs projets.

Vos missions consistent à :

Evaluer les besoins et rédiger les cahiers des charges
Chiffrer des solutions et préconiser des spécifications.
Réd iger, suivre le déroulement des plans de tests et vérifier les tests.
Contrôler les correctifs et les délais.
Préparer le support utilisateur et assurer la maintenance fonctionnelle.
Corr iger les bugs, vérifier la conformité avec les exigences et contrôler la recette.
Optimiser les processus
Assurer l’audit opérationnel des utilisateurs et mettre en place les méthodologies.
Assu rer le suivi d’avancement
Rédige r les reporting et comptes-rendus.
Obs erver un suivi des risques et incidents.
Réaliser les études préalables de faisabilité
Accompa gner les équipes techniques
Vérifier la conformité du travail réalisé par le maître d’œuvre par rapport au cahier des charges initial.

recrutement@antenia.fr

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Stage

  • Date de publication : 18/12/2017
  • Fonction : Marketing, Commercial, Vente
  • Localisation : Nord-Pas-de-Calais (Lille)
  • Expérience : Confirmé



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INGéNIEUR MéCANIQUE ET CONCEPTION

Au sein du département Global Engineering d’Aubagne, il ou elle définit et valide des nouveaux protocoles de qualification des procédés de soudures entre deux matériaux plastiques.

• But de la mission

- Fournir, une nouvelle méthode de qualification permettant de tester l’intégrité des soudures des produits « Single Use Bag Technology. »
- Développer et conduire un projet de redéfinition des protocoles de qualification des procédés.

• Tâches principales / Technicité de l’emploi

- Analyser / Définir les spécifications en fonction du besoin client sur les gammes de produit Single Use Bags (en collaboration avec la R&D et le Marketing).
- Proposer une méthode de qualification et concevoir des bancs de tests permettant de justifier la qualification des procédés par rapport aux spécifications définies.
- Écrire le cahier des charges et suivre la fabrication du dit banc de tests.
- Proposer un moyen numérique de vérification du procédé d’assemblage
- Définir et réaliser les essais nécessaires pour valider le protocole (plan d’expérience).
- Tout au long du stage, piloter la mission en termes de délais, ressources humaines et matérielles, coûts de développement, respect des exigences réglementaires, retour sur investissements du projet et la profitabilité du projet.


• Communications / Traitement de l’information

En interne :
L'activité implique la réalisation d'un travail d'équipe. Le poste implique des contacts quotidiens avec l’ensemble des autres services : R&D, Marketing, Achats, Qualité, et avec les services de la production (contraintes techniques, maintenance...).

En externe :
Il peut être ponctuellement en contact avec les fournisseurs / sous-traitants/ clients.
Il exploite des informations pertinentes pour convaincre ses interlocuteurs dans le cadre de la gestion de projets dont il a la charge.

• Connaissances à maîtriser

- Diplôme Bac +5 : préparation d’un diplôme d’Ingénieur Mécaniques, Matériaux à dominantes Plasturgiques ou Généraliste.
- Bonnes connaissances en science des matériaux, mécaniques et simulations CFD.
- Connaissance des matériaux plastiques et de leurs caractéristiques.
- Connaissance des plans d’expérience multi critère.
- Capable de s’adapter aux outils et processus de gestion de projet interne (MS Project).
- Maîtrise de l’Anglais écrit et oral courant. (TOEIC > 900)
- Des déplacements professionnels en France et à l’Étranger sont à prévoir.


• Divers

Date de démarrage : Février 2018
Durée : 6 mois
Localisation : Aubagne (13)
Gratification : 1000 euros bruts/mois

Virginie.Rodriguez@Sartorius-Stedim.com

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Stage

  • Date de publication : 18/12/2017
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Provence-Alpes-Côte d'Azur (Aubagne)
  • Expérience : Confirmé



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INGéNIEUR GéNIE LOGICIEL (H/F)

PROJET

L’ALTEN Innovation Center propose toute l’année des projets de recherche ”centrés sur l’étudiant”.

Dans la continuité de ses programmes R&D sur la cyber sécurité, l’aide à la personne, les réseaux de drones, les véhicules autonomes, les bâtiments intelligents ou le Big Data, l’ALTEN Innovation Center lance de nouveaux travaux dans le domaine de la Blockchain dans le but d’exploiter ses aptitudes décentralisées et transactionnelles pour des applications à l’IOT, aux réseaux de drones, Bots et véhicules.

MISSIO NS

Les objectifs de ces projets sont :

La gestion des identités réelles dans un système exploitant la technologie Blockchain ;
L’usage de la Blockchain dans la sécurisation de la mise à jour des FirmWares pour IOT ;
La mise œuvre de tiers de confiance pour une Blockchain décentralisée dans un réseau P2P ;
Le traitement de l’encapsulation de données privées dans une Blockchain publique.


PROFIL

Étudia nt en dernière année d’École d’Ingénieurs ou en Master, vous avez suivi une spécialité en Génie logiciel, Système information ou Cyber sécurité. Vous justifiez de bonnes connaissances dans les domaines comme la conception de middlewares, les protocoles internet, les techniques de chiffrement et vous maîtrisez plusieurs environnements et langages de développement tels que Java, JavaScript, Python, Go que vous avez su mettre en application lors d’expériences projets.

Créatif et force de proposition, vous savez vous appuyer sur vos capacités d’analyse et de synthèse, ainsi que vos qualités rédactionnelles.

Vous assurez aussi la confidentialité des projets que vous menez.

ACCOMPAGNE MENT

L’expérience et la disponibilité de votre encadrant au sein de l’ALTEN Innovation Center vous permettront, entre autres de :

Prendre en charge un projet de A à Z : des objectifs à la validation des performances des solutions que vous aurez proposées.
Pratique r des méthodologies de développement de l’innovation.
Dével opper votre esprit de synthèse, y inclus pour la capitalisation documentaire.
Acqué rir une connaissance large et approfondie du domaine de votre projet.
Consolider vos compétences techniques dans le domaine de la conception logicielle, l’algorithmie et la sécurité
Ce projet de fin d'études pourra déboucher sur une embauche en CDI.

stages@alten.fr

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Stage

  • Date de publication : 15/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Bretagne (Rennes)
  • Expérience : Débutant



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INGéNIEUR ETUDE ET DéVELOPPEMENT JAVA - PL/SQL (H/F)

PROJET

Dans le cadre d’un projet de grande envergure pour un acteur majeur de la gestion de services financiers, notre division Systèmes d’Information, Réseaux et Télécommunications propose des stages dans le domaine des paiements afin de faire face à la concurrence et de répondre au mieux aux besoins des clients.

Les objectifs du projet à horizon 2020 sont les suivants :

Créer une plateforme industrielle de paiements unifiée, capable de faire communiquer un écosystème riche fonctionnellement et multi-technologies ;

Répondre aux attentes et aux nouveaux modes de consommation des clients ainsi à des objectifs de délai de transmission de la donnée ;

Intégrer les nouvelles offres digitales, passer les opérations monétiques au format XML et lutter contre la fraude.

MISSIONS


Au sein d’une équipe de 5 ingénieurs (4 développeurs + 1 Team Leader/Lead Tech), vous intervenez sur :

Le développement d’une brique d’acquisition et restitution de flux
La mise en place d’une interface entre la future plateforme et l’écosystème existant
La transformation, le dispatch, la supervision, le reporting et l’archivage de flux
L’enrichisseme nt des données et la Conversion XML
Une formation à la technologie ITX (IBM) sera dispensée en début de mission afin d’assurer la montée en compétence pour le projet.

PROFIL


Vous êtes étudiant en dernière année d’Ecole d’Ingénieurs ou de Master, avec une spécialité en informatique.

Vou s avez des connaissances en JAVA (développement d’IHM) et en PL/SQL et êtes à l’aise avec Script Shell (environnement Linux, AIX). Vous connaissez le principe de fonctionnement des WebServices SOAP/REST.

ACCOMP AGNEMENT

Ce stage vous permettra de mettre en application concrète votre formation et de gagner en autonomie.
Vous serez accompagné par des ingénieurs expérimentés et évoluerez dans un environnement technique et agile.

Ce projet de fin d'études pourra déboucher sur une embauche en CDI.

stages@alten.fr

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Stage

  • Date de publication : 15/12/2017
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Charenton Le Pont)
  • Expérience : Débutant



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