Offres d'emploi et de stage dans les autres fonctions

Ces offres nous sont confiées par les administrations, les entreprises et les cabinets qui recherchent les compétences offertes par les auditeurs ou les anciens auditeurs de l'EiCnam.
 

Emploi(s)

RESPONSABLE DE MISSION CHEF DE PROJET WEB

RESPONSABLE DE MISSION - CHEF DE PROJET FONCTIONNEL (WEB – CRM)

1. Présentat ion de la structure
Emmaüs, mouvement solidaire et laïc, est engagé depuis 1949 dans la lutte contre la pauvreté et l’exclusion. Aujourd’hui Emmaüs en France, ce sont environ 285 structures (associations, scic, scoop…), appelées groupes représentant 6 500 bénévoles, 4 300 compagnons et 4 500 salariés. Ensemble, ils développent des réponses originales et complémentaires pour contribuer à endiguer les différentes formes de l’exclusion.
Emmaüs France : Créée en 1985, Emmaüs France, association loi de 1901, est la fédération du mouvement Emmaüs en France. Pour mettre en œuvre ses orientations stratégiques, le conseil d’administration d’Emmaüs France s’appuie sur l’équipe nationale permanente composée de 70 salarié.e.s. Emmaüs France est organisé en trois Branches et 6 pôles supports. Les trois branches sont la branche « communautaire », la branche « action sociale et logement » et la branche « économie solidaire et insertion ».

La Branche action sociale et logement d’Emmaüs France anime un réseau de 81 groupes représentant 1 500 salariés et 1 400 bénévoles :
. 21 groupes mènent des activités dans les secteurs de la veille sociale, de l’hébergement et du logement. Ces structures portent de nombreuses actions pour répondre globalement aux besoins des personnes accueillies : domiciliation, accès au numérique, accès aux soins, accès à la culture, accompagnement à la parentalité, …
. 60 associations SOS Familles Emmaüs intervenant, en lien avec les travailleurs sociaux, auprès de personnes en situation de précarité financière pour les aider à rééquilibrer leur budget. Les équipes, exclusivement composées de bénévoles, agissent en proposant des conseils budgétaires adaptés à la situation de chacun, en renégociant les dettes auprès des créanciers et, ou en octroyant des avances remboursables sans frais ni intérêt.

Les principales missions de l’équipe salariée d’Emmaüs France attachée à la Branche (5 personnes) sont :
 L’animati on de réseau : échanges de pratiques, capitalisation d’expériences, création d’outils, veille thématique, législative…
᠅ ; 7; Le conseil et le soutien aux groupes sur leur vie associative et leurs projets

Dans ce cadre Emmaüs France met en place un observatoire afin de mieux qualifier le profil des personnes accueillies par les SOS Familles Emmaüs. Un outil de gestion intégré (application web, CRM, SGBD) à destination des associations SOS Familles Emmaüs est en cours de développement permettant de recueillir des données statistiques au niveau national. Projet d’envergure, l’observatoire a pour objectif d’améliorer les pratiques de gestion comptable, d’accueil et d’accompagnement des bénévoles et de proposer un support de plaidoyer pour bâtir au sein d’Emmaüs France une interpellation politique sur la précarité monétaire.

2. Descriptif du poste
Au sein de l’équipe de la Branche action sociale et logement, sous la responsabilité de la Déléguée Générale Adjointe et en lien direct avec la Responsable du réseau SOS Familles Emmaüs, vous avez pour mission la poursuite de la gestion du développement et du déploiement de l’application web (CRM, SGBD).

Vous pilotez le projet :
 Suivi du plan d’action et des délais
 Ges tion et suivi du budget
 Gérer les liens contractuels avec les prestataires
᠏ ; 8; Communication interne
 Ve ille juridique spécifique à la bonne application de la loi informatique et des libertés au fil du projet


Vous pilotez la fin du développement de l’application, en lien avec le prestataire :
 Vérifica tion du respect du cahier des charges
 Ge stion de la recette fonctionnelle
ɧ ; 98; Coordination du groupe de travail d’utilisateurs
= 598; Suivi de la correction des incidents

Vous déployez l’outil de recueil de données (application web) et aidez à son utilisation auprès des bénévoles :
 Finalisat ion de la notice d’utilisation
ɧ ; 98; Suivi de la formation des utilisateurs en lien avec le service formation
 Assistance aux utilisateurs
᠏ ; 8; Recueil des besoins de maintenance auprès des associations, remontées au prestataire et suivi des actions rectificatives
= 598; Evaluation à 6 mois de l’appropriation par les associations SOS Familles Emmaüs et préconisations

Vo us administrez et exploitez l’outil statistique :
 Ouvertur e de compte, de droits, suivi d’utilisation
ɧ ; 98; Maintien régulier de l’application et vérification de la fiabilité des données
 Gestion de base de données
 Ex ploitation statistique des données et valorisation

Vous serez le garant de la réussite du projet avec une vision transversale sur l'ensemble des acteurs intervenants sur ce projet.

3. Diplôm es, compétences et savoir-être
Diplômé (e) d’une formation supérieure (niveau Master II) en école d’ingénieur ou cycle universitaire spécialité informatique, vous justifiez d’une expérience réussie et d’au moins 3 ans dans la gestion de projet d’envergure.
Doté(e ) d’une aisance relationnelle, vous maitrisez les outils informatiques et l’environnement Web/digital.
Vous êtes autonome, force de proposition et possédez des qualités de coordination avérées.
Vous partagez les valeurs et les causes du Mouvement Emmaüs.

4. Conditions du poste
Poste basé à Montreuil (93) mais des déplacements en France sont à prévoir.
Prise de poste : immédiate
Type de contrat : CDD 8 mois (remplacement congé maternité) – statut cadre – Catégorie « Responsable de mission »
Rémunération selon la grille salariale : 37.620 € sur 12 mois (soit un salaire mensuel de 3.135€ brut)
Veuillez nous faire parvenir un CV détaillé accompagné impérativement d’une lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement-emmaus@e mmaus-france.org, à l’attention de Anne Babic, Déléguée Générale Adjointe à la Branche action sociale et logement d’ici le 2 mars 2018 inclus.

kkanga@emmaus-france.org

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Emploi

  • Date de publication : 15/02/2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (Montreuil)
  • Expérience : Confirmé



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INGENIEUR COMMERCIAL (H/F)

Ingénieur commercial

Poste et missions :

Votre mission consiste à concevoir, élaborer et vendre les prestations d’ingénierie, de conseil et de services d’ALTEREA dans le domaine de la transition énergétique, écologique et numérique des bâtiments (neufs et existants), des équipements techniques, des énergies nouvelles, des réseaux de chaleur et de la ville durable.

Vous développez la relation avec vos clients publics et privés à travers la mise en œuvre d’actions de prospection, l’élaboration d’offres technico-économiques , l’entretien d’une relation d’accompagnement et de conseil.

Spéciali ste du domaine, vous êtes garant(e) de la précision et de la qualité des relations et des offres que vous mettez en œuvre :
• Vous identifiez les prospects et les clients à développer et mettez en œuvre les actions commerciales adaptées.
• Vous identifiez les consultations et concours correspondant à la stratégie de développement de l’entreprise.
• Vou s élaborez les offres commerciales et vous les soutenez auprès du client.
• Vous participez au lancement des missions par les équipes opérationnelles d’ALTEREA.
• Vous vous tenez informé(e) de la bonne réalisation des missions et de la satisfaction du client dans l’optique de sa fidélisation.
• Vou s représentez l’entreprise lors de manifestations professionnelles (conférences, formations…).
• Vou s assurez la promotion des prestations auprès des réseaux de prescripteurs et d’institutionnels.
• Vous accompagnez l’évolution de la stratégie de développement de l’entreprise sur ses marchés, en participant à la promotion de nouveaux segments et de nouvelles prestations.

Prof il :

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur, vous avez acquis au moins une 1ère expérience dans nos métiers et présentez des capacités pour le développement commercial dans les domaines de l’énergie, du bâtiment, des réseaux…

Vos qualités d’organisation et de rigueur, associées à des aptitudes relationnelles et rédactionnelles, font de vous un(e) interlocuteur (interlocutrice) privilégié(e), tant au sein de notre équipe que pour vos clients.

Contrat :

CDI.
Forfait 218 jours.
Poste à pourvoir immédiatement.

Pl usieurs postes basés à Paris (13ème arrondissement), Nantes et Lyon.

Transmissio n des candidatures :

CV, lettre de motivation, prétentions et éventuellement lettre de recommandation à adresser par email à l’adresse recrutement@alterea. fr
A l’attention de Clémentine BRIZARD, Chargée de RH, sous les références : IC

cbrizard@alterea.fr

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Emploi

  • Date de publication : 06/02/2018
  • Fonction : Marketing, Commercial, Vente
  • Localisation : Plusieurs régions (Paris (13e), Nantes et Lyon)
  • Expérience : Débutant accepté



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CONSULTANT JUNIOR EN EXCELLENCE OPéRATIONNELLE

Nous recherchons actuellement pour nos projets en France des

Consultants juniors en Excellence Opérationnelle.

Après plus de trente années d’existence, EFESO a développé un large éventail d’expertise et de projets innovants, qui ont considérablement élargi notre offre. En 2015, EFESO France a connu une forte croissance dépassant les 15%.

Nos consultants travaillent au quotidien sur des projets très exigeants concernant aussi bien l’amélioration continue, que la transformation des organisations ou le développement de la performance.

Les candidats seront amenés à intégrés à nos équipes Excellence Opérationnelle et interviendront chez nos clients appartenants à différents secteurs industriels (Energie, Automobile, Construction, Pharma, Agroalimentaire) et de toute taille (PME ou entreprises multinationales cotées)

Le poste est basé à Paris et comprend de nombreux déplacements sur les sites de nos clients.

Profil du candidat :

Nous recherchons des candidats

impérativement basés en France
disposant d’une formation initiale et de stages significatifs ou d’une toute première expérience reconnue en matière d’outils et de méthodes en Excellence Opérationnelle (Lean, TPM, Six Sigma) appliqués au domaine de la production industrielle.


Connaissance et expérience acquises dans l’industrie

Expérience d’un an minimum ou stages significatifs dans un environnement de production ou dans le conseil en excellence opérationnelle dans le secteur industriel
Connaiss ance sectorielle d’une ou plusieurs industries clés dans lesquelles nos clients sont actifs : automobile, chimie, agroalimentaire, pharma…

Connaissance métier (organisation de la production et de la maintenance, processus opérationnels et supports, procédures, objectifs et finalités, mesures et indicateurs, etc.)

Capacité forte d’analyse et de synthèse

Expérience en méthodologies d’amélioration des processus (Lean, Kaizen, Six Sigma…)

Expérience en management de la performance (KPI’s, Balance Scorecard, …)



Exigences en matière de conseil et de comportement

Succès reconnus (résultats obtenus) dans l’application d’outils et méthodes concernant la gestion de la qualité, l’amélioration des processus, la résolution de problème
Expérience dans la conduite de projet et l’accompagnement du changement

Capacité à bâtir une relation de travail de qualité et de confiance avec les différents niveaux d’interlocuteurs chez le client (opérateurs, encadrement de terrain, direction d’usine, direction industrielle, …)

Capacité à travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe (avec le client et l’équipe EFESO)

Goût de voyager dans toute la France et potentiellement à l’étranger

Formation et compétences attendues

De formation supérieure, Bac +5, école d'ingénieur et/ou de commerce de rang A, ou équivalent universitaire
Bonne maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint

Français : langue maternelle

Anglais : bilingue (essentiel pour pouvoir grandir dans le groupe)

Permis B exigé



Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation avec votre nom prénom dans le l’intitulé du fichier à recruiting.france@ef eso.com

Seuls les candidats présélectionnés pour un premier entretien seront contactés.

recruiting.france@efeso.com

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Emploi

  • Date de publication : 12/01/2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Ile-de-France (Paris 8)
  • Expérience : Débutant accepté



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RESPONSABLE OPéRATIONNEL D'ACTIVITé ADJOINT H/F

Company Description:

NEXT GEN RH (www.nextgenrh.fr), Cabinet de Recrutement (CDI/CDD) et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap..., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Toulouse, Strasbourg et Rennes, recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

MISS IONS :

Au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur des infrastructures, vous interviendrez sous la direction du Responsable Opérationnel d'Activité :

Organisation et reporting

- Vous analyser les performances de l'équipe et identifier des solutions pour les améliorer (incidents récurrents, statistiques)

- Vous veiller à ce que l'équipe respecte la méthodologie établie

- Vous pilotez des techniciens d'exploitation (charges, compétences, planning)

- Vous êtes l'organisateur de l'activité allant de la gestion des alertes, la répartition des tâches, ou encore le suivi de la qualité de service)

- Vous réalisez le reporting, vous participez aux comités (COPIL, COTEC)

- Vous gérez les phases de crises avec l'aide du Responsable Opérationnel au besoin

Profil:


PROFIL :

- Votre rigueur et votre gestion du stress n'est plus à prouver

- Vous êtes habitué à l'utilisation de la méthode « ITIL »

Environnement technique → Unix, Windows, MVS, Patrol, Control-M

Issu(e) d’une Ecole d’Ingénieurs (BAC+5), vous justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire et dans le cadre de projets d'infogérance (une expérience dans une ESN est un plus).

N'attendez plus une seconde pour présenter votre candidature sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/ROAAP/92 sur le lien suivant : Postuler ou coopter

NEXTGEN RH – Bordeaux - Paris – Lille - Lyon – Nantes – Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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Emploi

  • Date de publication : 11/01/2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (Nanterre)
  • Expérience : non précisée



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Stage(s)

ISO CERTIFICATION INTERNSHIP (M/F)

 ISO CERTIFICATION INTERNSHIP 
(M/F)
Coordinate our ISO 27001 from A to Z
 
The Company

We are inventive  people working together to revolutionise the Data Center world.

We design state-of-the-art tec hnical solutions in order to keep our clients’ data safe and accessible at all times. 
We are coming out the start-up”phase, with now more than 90 people in 7 different locations, but still willing to keep the great atmosphere of a small company.

 
The Job
 
You will take the lead on the ISO 27001 certification in a technical / industrial environment and report to the QSE Manager.  

 
You will coordinate all the stakeholders involved (Etix collaborators from different departments), be the point of contact for both internal and external interlocutors and you will animate the steering committee’s meetings.
Your daily routine will go from writing of procedures, doing researches of IT solutions with the IT team, to coordinating the follow-up of everyone’s actions. You also may have the opportunity to perform security maintenance tasks on-site. 
You will need to respect the deadlines, to manage the planning autonomousl y and to have multidisciplina ry approach. 

Y ou will be the ambassador of this project by promoting it through the whole company.

 
You will also assist the QSE Manager with the new ERP deployment.  
 
The Perfect Match 

You are preparing a diploma in engineering, mana gement with a focus on IT security, QSE and/or risk management. 


You are looking for an end-of-studies internship. 


You are passionate about technology and  start-ups, and you already have some experience in project management. 

You are autonomous, able to show a sense of initiative and have a rigorous methodology. 
You have great communication skills and are able to take the lead. 
You are fluent in English, any other language would be considered as an asset. 
 
The Deal
 
Gratificati on : 1.000 € / month
Free accommodation
Fitne ss room
Flexible schedule 

sophie.rebischung@etixgroup.com

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Stage

  • Date de publication : 29/01/2018
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Etranger (Luxembourg)
  • Expérience : non précisée



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AUDIT DU SYSTèME D'INFORMATION DOCUMENTAIRE D'UN EPST

Profil recherché
Etudiant en Master 1 ou 2 Informatique ou Systèmes d’information documentaire ou équivalent (INTD…), vous possédez de solides connaissances informatiques et recherchez un stage offrant de réelles opportunités pour valoriser votre formation initiale.
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Lieu
IRD, Délégation régionale Ile-de-France, 32 avenue Henri Varagnat, 93140 Bondy
Service Information scientifique et technique (IST)
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Conte xte
L’Institut de recherche pour le développement (IRD) est un établissement public à caractère scientifique et technologique (EPST) dont le service Information scientifique et technique (IST) gère l'archive institutionnelle Horizon / Pleins Textes (http://www.document ation.ird.fr), rassemblant l'intégralité des publications de ses scientifiques (articles, ouvrages, chapitres d'ouvrages, thèses, littérature grise, actes de colloques, etc), soit 93 000 documents collectés depuis les années 1950.
Cette archive institutionnelle est constituée d'un fonds papier, d'une base documentaire informatisée créée en 1986 et d'un fonds numérique (77 000 fichiers dont 63 000 en libre accès). L'outil de production de la base est le SIGB Cadic Intégrale, qui sert également à produire les catalogues et gérer les fonds des centres de documentation du réseau IST, répartis dans le monde entier. Le fonds d’archive est conservé à la délégation régionale Ile-de-France (Bondy) ; le fonds numérique est stocké sur des serveurs administrés par un prestataire externe sous le contrôle de la Direction pour le Développement des Usages Numériques Innovants (DDUNI).
Le domaine de l'IST étant en évolution constante pour suivre les pratiques et les besoins des chercheurs, des briques ont progressivement été développées en interne pour pallier les manques du SIGB : un portail public (pages HTML, CSS et formulaires PHP), une base miroir MySQL, des flux RSS, un serveur OAI et une base bibliométrique pour la production d’indicateurs nécessaires au pilotage scientifique, maintenant intégrée à un infocentre.
Par ailleurs, la DDUNI et son service d'informatique scientifique développent une solution pour la gestion des données de la recherche, qui devrait être mise en lien avec l'archive institutionnelle.
En parallèle, un portail grand public visant à proposer, entre autres, une recherche conjointe sur l'ensemble des bases documentaires et audiovisuelles de l'IRD a été développé : le portail NumeriSud (http://numerisud.ir d.fr) propose une recherche fédérée basée sur un entrepôt OAI de l'ensemble de ces sources, dont Horizon / Pleins Textes.

Mission
En vue de propositions d’améliorations, vous réaliserez un audit du système d'information documentaire de l’IRD qui s’est complexifié depuis sa création pour s'adapter aux évolutions majeures du domaine de l'IST. Vos préconisations devront intégrer l’évaluation des systèmes d’autres EPST et EPIC (Ifremer, INRA, Irstea…) et/ou d’autres solutions logicielles, préférentiellement issues du libre.
Ce stage sera réalisé en étroite collaboration avec la DDUNI et ses développeurs. De solides connaissances informatiques sont donc indispensables.

Connaissances requises
Environnem ent web : PHP, CMS, MySQL, Apache
Formats de métadonnées

Aptit udes indispensables
Auto nomie
Curiosité
Capacité de dialogue
Esprit de synthèse
L’intérêt pour le monde de la recherche et le développement avec les pays du Sud serait un plus.
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Durée du stage : de 2 à 6 mois, à définir avec le stagiaire
Condition s d’accueil
Gratification du stagiaire : 577,40 euros / mois (22 jours)
Pas de prise en charge du transport (accès possible par métro + bus OU Rer B + navette gratuite mise à disposition par l’IRD)
Restaurant d’entreprise : coût du repas pour les stagiaires d’environ 3 euros.
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Co-encadr ement du stage
Laurence Goury, administratrice de la base Horizon
Nicolas Barts, responsable du système d’information documentaire
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Contact
Candida ture à envoyer à laurence.goury@ird.f r

laurence.goury@ird.fr

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Stage

  • Date de publication : 26/01/2018
  • Fonction : Création, Communication, Documentation
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : non précisée



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PôLE 4 PHARMACIE –LOGISTIQUE DE L’HOSPITALISATION A DOMICILE (AP-HP) RECHERCHE UN STAGE 6 MOIS - INGéNIEUR EN LOGISTIQUE H/F

L’HAD est un hôpital de l’Assistance Publique-Hôpitaux de Paris dont la particularité est l’intervention des équipes de soin au domicile des patients, 24h/24 et 7 jours/7. Elle est polyvalente et généraliste. Elle couvre tous les modes de prises en charge (à l’exception de la psychiatrie), depuis les femmes enceintes, les femmes en post-partum, les bébés et jeunes enfants jusqu’aux personnes âgées en passant par tous les stades de la vie adulte. Elle prend en charge plus de 750 patients en moyenne par jour, avec un objectif stratégique de développement de son activité. Elle intervient sur l’ensemble du Grand Paris, pour 8,5 millions d’habitants. Les patients sont adressés à l’HAD par les hôpitaux AP-HP, d’autres établissements hospitaliers, publics ou privés, par les médecins libéraux, les SSIAD, les EHPAD, les établissements pour personnes handicapées.
Le poste : au sein du Pôle 4 Pharmacie-Logistique
Vous structurez, modélisez et optimisez les différents processus logistiques portant sur le circuit d’approvisionnement des produits de santé et des tournées coursiers à destination des unités de soins et domicile des patients. Vous identifiez les bonnes pratiques et simplifiez les process dans une logique de fiabilité et de performance dans un contexte d’efficience et de sécurité réglementaire.
Resp onsabilités :
Vous formalisez le référentiel logistique sur la base des bonnes pratiques et pour chaque processus allant de la commande, l’approvisionnement et la gestion de stock jusqu'à la livraison client au sein des unité de soins et domicile patients en prenant en compte également la gestion des retours.

Profil recherché :
Vous êtes étudiant en Ecole d'Ingénieur avec spécialisation dans la Logistique ou préparez une formation équivalente
Vous recherchez un stage d'une durée de 6 mois
Vous êtes doté d'une très bonne capacité d'analyse et de synthèse
Vous êtes engagé et motivé
Vous savez travailler de manière autonome mais possédez un bon esprit d'équipe
Vous faites preuve d'une grande rigueur, et savez également être créatif
Personnes à contacter
Cadre Paramédical de Pôle M Ismaël CARDOZO
@ ismael.cardozodarosa @aphp.fr Tel : 01 45 13 66 48

ismael.cardozodarosa@aphp.fr

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Stage

  • Date de publication : 17/01/2018
  • Fonction : Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
  • Localisation : Ile-de-France (94420 Charenton Le Pont)
  • Expérience : non précisée



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